„Wo Zukunft entsteht!“
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen
staatlich geprüften Kinderpfleger (m/w/d)
für unser Kinderhaus Regenbogen in Voll- oder
Teilzeit (mind. 30,0 Std./Woche)
Unser Kinderhaus arbeitet nach den Vorgaben des bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans offen und setzt die Inklusion um. Alle Kindertagesstätten der Gemeinde besitzen ein umfassendes Schutzkonzept mit dem sie den Kinderschutz nach § 8a SGB VIII sicher umsetzen.
Ihre Aufgabenschwerpunkte
* Schaffung und Erweiterung von vielfältigen Beteiligungsmöglichkeiten der Kinder (Partizipation) im pädagogischen Alltag
* wertschätzende und achtsame Betreuung der anvertrauten Kinder und Familien
* Weiterentwicklung der inneren Differenzierung der Lernumgebung und Bildungsbereiche im offenen Konzept
* Förderung der kognitiven und sprachlichen Fähigkeiten der Kinder im Dialog
Ihr Profil
* professionelle Arbeitsweise und positive Grundhaltung in der pädagogischen Arbeit
* Teamfähigkeit, Engagement und Kreativität
* Reflexionsfähigkeit
* positiver Umgang mit Kindern, bei dem Ihnen Chancengleichheit, Erziehung zum selbstständigen Handeln und Partizipation sehr wichtig sind
* Verantwortungsbewusstsein, selbstständiges Handeln und Orientierung an den Bedürfnissen der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsphasen
Wir bieten Ihnen
* eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten und freundlichen Team
* eine unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit
* bedarfsgerechte Einarbeitung und Möglichkeit zur zielgerichteten Fort- und Weiterbildung
* leistungsgerechte Bezahlung nach Qualifikation und bisheriger Tätigkeiten auf Grundlage des Tarifvertrages des öffentlichen Dienstes (TVöD), sowie betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung, Arbeitsmarkt-, Großraumzulage und gemeindebezogene Zulagen
* betriebliches Gesundheitsmanagement
* gute Erreichbarkeit über die A8
Interesse geweckt?
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Referenznummer YF-15521 an die Gemeinde Bergkirchen, Johann-Michael-Fischer-Str. 1, 85232 Bergkirchen, oder gerne per E-Mail (pdf-Datei) an bewerbung[AT]bergkirchen.de .
Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Frau Beilhartz-Kloos unter 08131/6699-134 zur Verfügung.
Hinweis: Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens, werden alle Bewerbungsunterlagen vernichtet. Aus organisatorischen Gründen kann eine Rücksendung von Bewerbungen in Papierform nicht mehr erfolgen. Datenschutzrechtlicher Hinweis nach Art. 13 DSGVO