Bist du bereit, deine Leidenschaft für HR mit uns zu teilen? - Dann bist du bei uns genau richtig!
Um unsere Wachstumsstrategie noch besser umzusetzen, suchen wir für unseren Standort in Wiggensbach/Allgäu mit rund 900 Mitarbeitern einen:
Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)
UNSER ANGEBOT
* Griaß di´: Unterstützung bei berufsbedingtem Umzug ins Allgäu
* Immer Fair Play: Attraktive Vergütung, umfassende Sozialleistungen sowie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen (z. B. Corporate Benefits)
* Wir starten durch: Individuelle Fach- oder Führungskarrieren und Weiterbildungen, umfassendes Schulungsprogramm
* G´sund läufts rund: Betriebliches Gesundheitsmanagement und individuelle Gesundheitsförderung z. B. EGYM Wellpass, Jobrad, mobile Rückenschule
* Vielfalt erleben: Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Flexible Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto
* Zutrauen schafft Vertrauen: Kurze Entscheidungswege und hohe Flexibilität
* Guten Appetit: Frische und gesunde Gerichte bieten wir in unserem Betriebsrestaurant
* Swoboda bin ich: Mitreißende Teamevents für ein vertrautes Miteinander
DEINE AUFGABEN
* Entgeltabrechnung: präzise, fristgerechte und verantwortungsvolle Durchführung der Entgeltabrechnung in SAP HCM.
* Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte: Abrechnungsthemen und Unterstützung bei steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Anliegen
* Hüter der Zeiterfassung und Datenflussarchitekt:
Betreuung unseres Zeiterfassungssystems und Pflege unserer Personalstammdaten und -akten
* Experte von Melde- und Bescheinigungswesen:
präzise und fristgerechte Abwicklung sämtlicher Meldungen an Ämter, Behörden, Sozialversicherungsträger und Krankenkassen. Durch dein professionelles Auftreten und deinem ausgeprägten Servicegedanken pflegst du die Beziehungen zu externen Partnern.
* Datenanalyseexperte und Informationskünstler:
Erstellung personalrelevanter Statistiken, Auswertungen und Reports. Deine Datenauswertungen und -analysen sind die Basis für fundierte Entscheidungen. Du leistest damit einen wertvollen Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung unserer HR-Prozesse.
DEIN PROFIL
* Kaufmännische Ausbildung:
Abgeschlossene sozialversicherungsrechtliche oder kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation (z. B. IHK Fachkraft Personalabrechnung, Personalfachkaufmann) oder vergleichbare Qualifikationen.
* Erfahrung im industriellen Umfeld :
Praxiserprobte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
* Technisches Know-how:
Routinierter Umgang mit der Abrechnungssoftware, idealerweise mit SAP HCM, sowie mit den MS-Office Programmen
* Fachliche Kompetenz:
Ausgeprägte Kenntnisse im aktuellen Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
* Kommunikationsgeschick und Teamfähigkeit:
Kommunikatives, verbindliches Auftreten sowie hohe Kundenorientierung und Teamfähigkeit
Interessiert? Dann bewirb dich jetzt!