Diese Aufgaben erwarten Sie
In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die strategische und operative Leitung einer sozialen Einrichtung. Sie führen ein engagiertes Team von etwa 110 Mitarbeitenden, wobei Sie deren fachliche und persönliche Entwicklung fördern und unterstützen. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorgaben und internen Qualitätsstandards sicherzustellen. Zudem sind Sie für die Planung und Kontrolle des Budgets zuständig, wobei Sie eng mit den verschiedenen Fachabteilungen zusammenarbeiten, um eine effiziente Ressourcennutzung zu garantieren.
Ein wichtiger Bestandteil Ihrer Rolle ist die Repräsentation der Einrichtung nach außen. Sie pflegen Beziehungen zu externen Partnern, Behörden und anderen Institutionen, um die Interessen der Einrichtung zu vertreten und deren Sichtbarkeit in der Gemeinschaft zu erhöhen. Ihre Fähigkeit zur klaren und überzeugenden Kommunikation trägt dazu bei, ein positives Image der Einrichtung zu fördern.
Das zeichnet Sie aus:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position innerhalb einer sozialen Einrichtung mit. Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen aus, gepaart mit der Fähigkeit, Mitarbeiter*innen motivierend und kooperativ zu führen. Ihr Wissen über Controlling und Kennzahlen ist umfassend und unterstützt Sie bei der Steuerung der Einrichtung. Ihre lösungsorientierte Denkweise und Ihre Fähigkeit, in herausfordernden Situationen besonnen zu handeln, machen Sie zu einer geschätzten Führungskraft.
Darauf können Sie sich freuen:
Wir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle, die Ihnen die Möglichkeit gibt, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Menschen in Ihrer Einrichtung beizutragen. Sie erhalten eine attraktive Vergütung, die über den tariflichen Standards liegt, sowie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Unser kooperativer Führungsstil fördert flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, sodass Sie Ihre Ideen und Konzepte schnell umsetzen können. Zudem erwartet Sie eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Managementaufgabe, die Ihnen Raum zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet.
Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Herausforderung haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Für Rückfragen steht Ihnen unser Fachbereichsleiter, Herr Jung, gerne zur Verfügung (Tel: ). Bewerben Sie sich bitte per E-Mail mit einem tabellarischen Lebenslauf.