Stellenausschreibung
Die Diözese Würzburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Stabsstelle »Interne Revision«
eine/n Revisor/in (w/m/d)
in Vollzeit (39 Wochenstunden, unbefristet)
Die Stabsstelle Interne Revision erbringt unabhängige und objektive Prüfungs- und Beratungsleistungen mit dem Ziel, Geschäftsprozesse zu verbessern und damit auch bereichsübergreifend Mehrwerte für das gesamte Bistum zu schaffen. Sie unterstützt die Bistumsverwaltung, indem sie systematisch und zielgerichtet die Effektivität und Compliance der Kontrollen, der Führungs- und Überwachungsprozesse und des Risikomanagements bewertet und diese zu verbessern hilft. Organisatorisch ist diese Stabsstelle beim Generalvikar angesiedelt, die operative Steuerung und Betreuung erfolgt durch die Stabsstelle Kanzlei der Kurie. Der Kanzler übernimmt daher die Dienstvorgesetztenfunktion.
Ihre Aufgaben:
Aufbau der Stabsstelle in Zusammenarbeit mit einem externen Revisionsdienstleister
Koordinierung der internen Revisionsprüfungen und Durchführung von internen Revisionsprüfungen im Bereich der Diözese Würzburg als Körperschaft des öffentlichen Rechts
Dokumentation der Prüfungen und Erstellung aussagefähiger Prüfberichte
Überwachung der Implementierung der vereinbarten Maßnahmen (Follow-Up)
laufende Überprüfung von Risiken und Bewertung der vorhandenen Kontrollen auf ihre jeweilige Eignung
Empfehlungen zur effizienten Umsetzung eines internen Kontrollsystems
Koordination, Steuerung und Begleitung der externen Revisionsdienstleister
Unterstützung der Verantwortlichen in den beauftragten Revisionsprozessen und prüfungsnahe Beratung
Berichterstattung an den Generalvikar und die Ordinariatskonferenz
Unsere Anforderungen an Sie:
abgeschlossenes einschlägiges betriebswirtschaftliches oder wissenschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation
idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabenbereich Interne Revision
fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im kaufmännischen Rechnungswesen sowie in entsprechenden IT-Anwendungen wünschenswert
lösungsorientiertes, analytisches und bereichsübergreifendes Denken
selbständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein sowie ausgeprägte Konfliktfähigkeit
hohes Qualitätsbewusstsein sowie Verhandlungsgeschick und Beratungskompetenz
sehr gute kommunikative Fähigkeiten auf unterschiedliche Gesprächspartner hin und gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
Teamfähigkeit und Belastbarkeit
gute IT-Anwenderkenntnisse
Identifikation und Zugehörigkeit mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche
Wir bieten:
ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen der Aufgabenbeschreibung
Eingruppierung und Vergütung nach dem Arbeitsvertragsrecht der Bayerischen (Erz-) Diözesen nach (analog TVöD/VKA) mit den im kirchlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
flexible Arbeitszeiten
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Für weitere Auskünfte steht Ihnen Kanzler Matthias Finster gerne zur Verfügung (Tel.: 0931-386 12650 bzw. E-Mail matthias.finster@bistum-wuerzburg.de )
Wenn Sie Interesse an dieser Stelle haben, senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 06.01.2025 an: personalabteilung@bistum-wuerzburg.de .
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