Unsere Vision - Digitalisierung für den Mensch!
Wir begleiten und führen Unternehmen in sämtlichen Prozessen der Digitalisierung. Mit Dir wollen wir Organisationen branchenübergreifend bei der digitalen Transformation, im Sinne der dort täglich arbeitenden Menschen und ihrer Umwelt, unterstützen!
Unsere Unternehmenskultur
Als Arbeitgeber wollen wir offene, kreative und begeisterte Experten zusammen bringen und verstehen uns als Community mit Verantwortung für das Unternehmen, jeden Mitarbeiter, die Kunden und unsere Umwelt. Teil von evorhei zu sein gibt Dir die Chance, Dich zusammen mit dem Unternehmen weiter zu entwickeln. Hier hast du die Möglichkeit immer wieder in neue hoch komplexe Themenfelder einzutauchen, mächtige digitale Werkzeuge zu generieren und Dich stetig weiterzubilden.
Wir brauchen Dich als Verstärkung unseres Teams, werde auch Du ein #solutionist und präge mit uns die nachhaltige Digitalisierung für den Mensch!
Deine Aufgaben
sind unter anderem:
* eigenverantwortliches und projektgesteuertes Entwickeln von neuen Softwaremodulen- und Komponenten im agilen Team
* Umsetzen und integrieren von Userstories und Features in unserer Software
Wir erwarten
von Dir als Teil unseres Teams in erster Linie Engagement, Interesse an Neuem und den Willen, Dich persönlich und fachlich weiter zu entwickeln! Direkte, offene Kommunikation und gut organisierte Teamarbeit sind für uns ebenfalls essentiell.
Folgende inhaltliche Voraussetzungen sind bei der Bewältigung unseres Jobs hilfreich:
* tiefer gehende Kenntnisse und Erfahrungen mit:
o Webtechnologie: Javascript (React, Node.js, Graphql.), HTML und CSS
o Datenbanken: SQL (MySQL/MariaDB) und/oder NoSQL (MongoDB)
o Git, TDD, CQRS, DDD und agilen Entwicklungsmethoden
o Continuous Integration/Delivery
* Berufsausbildung im Bereich Softwareentwicklung/IT oder BA/MA im Bereich Softwareentwicklung/Informatik, auch Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen
Eine attraktive und nachhaltige Arbeitscommunity ist eines unserer Kernunternehmensziele, deshalb bieten wir Dir als Arbeitgeber der Zukunft:
* offene und direkte Unternehmenskultur
* eigenverantwortliches Arbeiten, Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchie
* Remote Working bzw. freie Arbeitsplatzwahl im Rahmen unserer Organisationsstruktur
* Workaway – der Arbeitsurlaub mit dem gewissen Extra
* Top Hardwareausstattung mit freier Nutzung während des Anstellungsverhältnisses