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TenneT Home Page Senior HR Business Partner (m/w/d)
Wir suchen einen leidenschaftlichen Senior HR Business Partner (m/w/d) am Standort Bayreuth oder Lehrte bei Hannover, vielleicht bist Du das?
Als Senior HR Business Partner (m/w/d) konzentrierst du dich ausschließlich auf strategische Personalthemen, berätst Führungskräfte bei der Personalplanung, Reorganisationen und Performance Management und gestaltest maßgeblich HR-Initiativen mit. Die operative Umsetzung übernehmen HR Consultants, während du die strategische Ausrichtung im Fokus behältst.
gestaltest aktiv
alle strategischen HR Themen innerhalb deines Verantwortungsbereichs
Als Teil des Top Management Teams der zu betreuenden Business Unit berätst du zu allen strategischen HR-Führungsthemen wie Personalplanung
, Du wirkst mit an strategischen Initiativen und Projekten zur Weiterentwicklung der People Unit, z.B. Weiterentwicklung von KPI's und Reports für die Personalplanung
In Zusammenarbeit mit unseren HR Kompetenzzentren
Du hast dein Studium (Uni/FH) im Bereich der Wirtschaftswissenschaften (idealerweise Betriebswirtschaftslehre oder Psychologie) erfolgreich abgeschlossen oder kannst eine ähnliche Qualifikation vorweisen
in der Rolle des HR Business Partners (m/w/d) bzw. in der strategischen Personalberatung
Da wir ein internationales Team sind und mit unseren Kollegen in den Niederlanden eng zusammenarbeiten, bringst Du gute Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) mit
e i ne regelmäßige Reisebereitschaft wird vorausgesetzt
Unser Recruiting Prozess
Modernes Arbeitsumfeld
Attraktive Vergütung & Sozialleis- tungen
Persönliche Entwicklung
Andererseits recruitiert sie neue Talente, welche die Zukunft von TenneT aktiv mitgestalten.
Januar 2025 in Vollzeit
Die Stelle ist unbefristet
Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. TenneT ist ein Arbeitgeber mit gleichen Chancen für ALLE und bekennt sich voll und ganz zu den Grundsätzen der Chancengleichheit bei der Beschäftigung, um sicherzustellen, dass alle bewerbenden Menschen und Mitarbeitenden unabhängig von ihrer ethischen Herkunft, Hautfarbe, Religion oder Weltanschauung, Geschlecht, nationale Herkunft, Alter, Behinderung, sexueller Identität, Ehe- oder Familienstand bei der Einstellung, Beförderung und Beschäftigung berücksichtigt werden.
HR Business Partner
Strom kann man auch hören! Unser Podcast »Entlang des Stroms« informiert rund um die Themen der Energiewelt