Beim Landkreis Schaumburg sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Hochbauamt in Vollzeit bzw. Teilzeit zu besetzen
Architekt/in bzw. Dipl.- Ingenieur/in (m/w/d)
AUFGABENSCHWERPUNKTE
Die Aufgaben des Hochbauamtes zeichnen sich in besonders hohem Maße durch folgende Tätigkeiten aus:
* Entwicklung, Planung und Durchführung von Neubau-, Umbau- und Sanierungsprojekten im öffentlichen Bereich im Auftrag der Fachämter
* Realisierung von wirtschaftlichen, nachhaltigen und umweltgerechten Bauwerken in architektonischer Qualität
* Beauftragung und Koordination der Leistungen von Architektur- und Ingenieurbüros
* Durchführung von Ausschreibungen für Bauaufträge
* Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle im Zuge der Baumaßnahmen
Das Aufgabengebiet der Stelle umfasst im Wesentlichen:
* Durchführung erforderlicher kleiner und mittlerer Sanierungs- und Umbaumaßnahmen
* bauliche Betreuung von kreiseigenen Liegenschaften (u. a. Schulgebäude/Sporthallen)
* Projektleitung bei eingeschalteten Architektur- und Fachplanungsbüros
* Perspektivische Ausrichtung, Planung und Umsetzung der zugeteilten Aufgaben
* Mitwirkung im Team Gebäudeunterhaltung
Durch gegebenenfalls erfolgende organisatorische Änderungen können sich daneben auch weitere interessante Einsatzgebiete eröffnen.
IHR PROFIL
* Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder Konstruktiver Hochbau bzw. eine vergleichbare Qualifikation (Diplom / Bachelor / Master)
* sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Programmen
* Führerschein und Einsatz eines eigenen Fahrzeugs für Dienstfahrten
* hohe soziale Kompetenz sowie Beratungs-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
* hohes Maß an Flexibilität (vor- und nachmittags, ggf. ganztags), organisatorischem Geschick und Belastbarkeit
* Fähigkeit zu konzeptioneller und fachübergreifender Zusammenarbeit.
Darüber hinaus sind wünschenswert:
* Eine einschlägige / förderliche Berufserfahrung in Bereich Bauleitung
* Kenntnisse / Erfahrungen zum Thema Brandschutz in Gebäuden
* Erfahrungen im Gebäudemanagement
Die Einstellungsvoraussetzungen müssen bei Beschäftigungsbeginn vorliegen.
UNSER ANGEBOT
Wir bieten abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten – flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit sind bei uns Standard. Wir verstehen uns als zuverlässigen Partner mit individuellen Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.
Hierzu gehören bei diesen Stellen insbesondere:
* Unbefristete Einstellung in Vollzeit mit tarifgerechter Eingruppierung bis in Entgeltgruppe 11 TVöD (Jahresbruttoeinkommen bis zu 76.741 Euro incl. Sonderzahlungen; Abhängig von den persönlichen Voraussetzungen)
* Sozialleistungen (u. a. betriebliche Zusatzversorgung (VBL), Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)
* Möglichkeit von Vollzeit oder Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von mindestens 30 Stunden (über Ihre genauen Vorstellungen kommen Sie gerne mit uns ins Gespräch)
* familienfreundliche Arbeitszeitmodelle (Zertifikat "audit berufundfamilie") für eine gelingende Work-Life-Balance
* Fort- und Weiterbildungsangebote
* Betriebliches Gesundheitsmanagement
* Mobiles Arbeiten
* Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket
KONTAKT
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Nähere Auskünfte erhalten Sie beim Leiter des Hochbauamtes, Herrn Mitschker (Tel.: ) und beim Personalamt, Herrn Hillmann (Tel.: ).
Ihre aussagekräftigten Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis zum über unser Bewerbungsportal unter ein.
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