Die Stadtwerke SH GmbH & Co. KG sind seit 2020 das Gemeinschaftsunternehmen der Schleswiger Stadtwerke, der Stadtwerke Eckernförde und der Stadtwerke Rendsburg. Es braucht innerhalb des Personalmanagements, welches sich über 3 Standorte verteilt mehr Power, ein Mehr an Unterstützung und ein Mehr an frischem Wind von Know-how von außen kommend.
Personalreferent:in Administration & Organisation Verantwortungsvolle Aufgabe – rechte Hand der Personalmanagement-Leitung
Erstellung und Verwaltung der Verträge, vertragsrelevanter Dokumente etc
Administration der Personalakte
Einführung der Erhebung HR-relevanter Kennzahlen und Reportings
Reporting an und nachhaltige Unterstützung der Sachbereichsleiterin
Sie bringen das mit, was der Job erfordert: eine kaufmännische Ausbildungsbasis und eine Weiterbildung im Personalwesen wie z.B. zur:zum Personalkauffrau/-mann. Gute Software-Kenntnisse in MS-Office zählen zum Standard. Weil es einen bunten Blumenstrauß an Benefits gibt, der Ihnen Sicherheit, Freiraum und Bequemlichkeiten offeriert, die ein Stadtwerk zu bieten weiß, auch in Zeiten von Krisen (Betriebsrente, mobiles Arbeiten, Zusatzversicherungen, Zuschüsse z.B. zum Kindergarten etc.).
Sie bringen Ihre Expertise in der Personalverwaltung mit und entwickeln sich an der Seite einer erfahrenen Personalmanagerin weiter, von welcher Sie sehr schnell umfassende Aufgabenpakete eigenständig - und immer auch im Sparring mit ihr - bearbeiten werden.
Für erste Fragen steht Ihnen die Sachbereichsleiterin, Frau Karen Gätje bei den Stadtwerken SH zur Verfügung unter Telefon. Ihre Daten werden für das laufende Projekt bei uns gespeichert und mit Abschluss des Projektes vollständig gelöscht.