Über das Unternehmen
Seit 1995 – krisensicher, innovativ und zukunftsorientiert!
Als einer der führenden Hersteller in der Energiebranche produzieren wir für den globalen Energieversorgungssektor Mittelspannungsschaltanlagen. Dabei setzen wir vor allem auf Innovationskraft, Entwicklungskompetenzen und ein motiviertes, energiegeladenes Team, um unseren Kunden für nahezu jeden Anwendungsfall geeignete Produkte in höchster Qualität anbieten zu können.
Am Firmenstandort in Konz werden Schaltanlagen für verschiedenste Anwendungsfälle in den Bereichen Stromerzeugung und Stromverteilung entwickelt und gefertigt. Zudem haben wir eine Reihe von Sonderprodukten wie auch Retrofit-Lösungen für nahezu jeden Anwendungsfall in der Energieverteilung im Portfolio.
Wir haben uns im Laufe der Jahre zu einem Innovationsführer für Mittelspannungsschaltanlagen entwickelt. Heute sind wir stolz darauf, komplexe Entwicklungsprojekte für namhafte Global Player der Elektroindustrie umsetzen zu dürfen.
Wir vertreiben unsere Produkte weltweit.
Anlagenmontage, Inbetriebsetzungen und Wartungsarbeiten führen wir dort aus, wo der Kunde uns braucht.
Unsere Produkte kommen in Kraftwerken, Stromversorgungsnetzen und unterschiedlichsten Industrieanlagen zum Einsatz und garantieren einen sicheren und effizienten Betrieb. Internationale und landesspezifische Standards werden bei der Entwicklung von Serien- und Sonderanlagen berücksichtigt.
Was bieten wir dir?
* 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld
* Freitags früher frei
* Attraktive Vergütung, Sonderzahlungen (z.B. Unternehmensprämie und Mitarbeitergutscheinkarte)
* Individuelle Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
* Montagezuschlag
* Flache Hierarchien, gelebte "Du"-Kultur und tolle Kolleginnen und Kollegen
* Dienstrad-Leasing (bis 2 Räder pro Person)
* Betriebliche Altersvorsorge
* Vermögenswirksame Leistungen
* Moderne, hochwertige Arbeitskleidung
* Geregelte Arbeitszeiten in Tagschicht und beheizte Produktionshallen
* Regelmäßige Firmenevents (z.B. großes Familiensommerfest), jährliche Teambuildingevents
* Teilnahme an Sportveranstaltungen (z.B. Stadtlauf Trier)
* Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für kreative Ideen
Was erwartet dich?
* Du konzipierst, baust auf und entwickelst die Strukturen, Abläufe und Prozesse in der Abteilung unter Anwendung von Lean-Prinzipien weiter
* Du teilst die Arbeit innerhalb der Abteilung anhand der Vorgaben der Produktionsplanung und Fertigungssteuerung in enger Absprache mit der Arbeitsvorbereitung sowie den vor- und nachgelagerten Betriebsbereichen ein
* Du stellst den Informationsfluss sicher und stimmst dich eng mit den angrenzenden Abteilungen bezüglich der projektbezogenen Fertigung ab
* Du optimierst die Arbeitsabläufe unter den Gesichtspunkten der Qualität, Arbeitssicherheit, Umwelt und Kosten und bist verantwortlich für Ordnung und Sauberkeit im unterstellten Bereich
* Du übernimmst Sondertätigkeiten in bereichsübergreifenden Projekten oder zur Unterstützung von werksinternen Analysen
* Du führst, leitest und motivierst die zugeteilten Mitarbeitenden und vermittelst Arbeitstechniken und Fachwissen
* Du schätzt die Leistung der zugeteilten Mitarbeitenden ein und führst regelmäßige Feedbackgespräche samt Ab- und Einleitung von Entwicklungsmaßnahmen durch
* Du übernimmst das Onboarding von zugeteilten Mitarbeitenden samt organisatorischer und inhaltlicher Vorbereitung
* Du führst regelmäßige Unterweisungen zu Arbeitsschutz-, Umweltschutz- und Qualitätsthemen durch
Was solltest du mitbringen?
* Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Produktionstechnik / (Wirtschafts-) Ingenieurswesen / Maschinenbau oder vergleichbar, alternativ bist du staatlich anerkannte:r Techniker:in Maschinenbau oder Meister:in im Bereich Metall / Mechanik
* Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung im produzierenden Umfeld sowie mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Personalführung
* Du hast Erfahrung in der praktischen Anwendung von Lean-Prinzipien, was sehr wünschenswert ist
* Du hast Erfahrung in der Konzeption und dem Aufbau einer neuen Abteilung, was von Vorteil ist
* Du bist teamfähig und hast Interesse an Mitarbeiterführung
* Du trittst sicher auf und hast Durchsetzungsvermögen
* Du sprichst fließend Deutsch (mind. C1-Niveau)
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