* modernes, tarifgebundenes kommunales Klinikum mitten in der lebenswerten Stadt Lüneburg vor den Toren Hamburgs
* abwechslungsreiche und spannende Aufgabengebiete in qualifizierten und aufgeschlossenen Teams
* eine offene, faire und konsequente Führungskultur
* individuelle Einarbeitungskonzepte, zugeschnitten auf mitgebrachte Erfahrungen und Bedürfnisse
* flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur lebensphasenorientierten Gestaltung der Arbeitszeit
* umfangreiche Fort-, Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
* ein umfassendes Schulungsangebot "Rückenwind" für Führungskräfte
* Betriebliche Altersvorsorge
* Betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssport
* Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Träger des FaMi-Siegels)
* Kita-Plätze und betrieblich organisierte Ferienbetreuung
* Mitarbeitendenvorteile bei vielen Partnerunternehmen
* HVV-Ticket, Business-Bike, Unterstützung bei der Wohnungssuche u. v. m.
* Sie sind für eine patienten- und mitarbeiterorientierte Ablauforganisation Ihres Bereiches verantwortlich.
* Sie haben die Möglichkeit, Veränderungsprozesse maßgeblich zu gestalten.
* Sie führen die Personalplanung und Mitarbeiterentwicklung eigenverantwortlich durch.
* Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachfrau (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung.
* Sie verfügen über eine fachliche Expertise in Ihrem Verantwortungsbereich, ein hohes Maß an Führungsgeschick und ein ausgeprägtes Bewusstsein für die Anforderungen des Klinikums und die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeitenden.
* Eine Qualifizierungsmaßnahme im Bereich der Mitarbeiterführung haben Sie bereits erfolgreich besucht oder haben das Interesse, an einer teilzunehmen.