Über unsDie Carissa GmbH ist ein Tochterunternehmen der Shell Deutschland, dessen Kerngeschäft die Konzeption, die Betreuung und die Versorgung von Convenience Shops an Tankstellen ist. Das Unternehmen wurde zu Beginn der 90er Jahre zunächst als Joint Venture mit einem bedeutenden Distributor von Convenience Produkten gegründet und ist seit über 20 Jahren zu 100 % in der Hand der deutschen Shell.
Die Carissa beschäftigt aktuell mehr als 140 engagierte Mitarbeiter einschließlich der 65 Kollegen im Außendienst und verfügt in der beschriebenen Konstellation und der Fokussierung auf das Geschäftsmodell über herausragende Alleinstellungsmerkmale.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Gebietsverkaufsleiter im Indirect Channel (m/w/d) Raum Ost (Sachsen, Sachsen-Anhalt, Berlin, Brandenburg)Das gibt es zu tun
Selbstständige Betreuung eines bestehenden Kundenkreises nach der Maxime „Der Kunde ist König
Umsetzung von vorhandenen und kundenspezifischen Strategien „mit Konzept in die Zukunft“
Planung und Durchsetzung von Distribution, Platzierungen und Aktionen
Sicherung der Einkaufsloyalität. • Best Practice Transfer zur Weiterentwicklung unserer Shop-Konzepte
Neukundenakquise mit Konzepten statt Discount
Coaching von TM, Stations- Partnern und Mitarbeitern
Volle Umsatz – und Ertragsverantwortung
Das wünschen wir uns von dirKernkompetenzen:
Betriebswirtschaftliche, kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Vertrieb/Handel.
Erfahrung im Außendienst
Vertraut mit den modernen Organisationsanforderungen im Außendienst
Sicherer Umgang mit MS-Office
Die Fähigkeit, auf gegenseitigem Vertrauen basierende Kundenbeziehungen aufzubauen
Teamfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Belastbarkeit
Wille zum Erfolg
Zielorientiertes Denken und Handeln
Gute Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeit
Sprachliche Qualifikationen:
Deutsch
Englisch
Das kannst Du von uns erwarten
Herausfordernde selbständige Tätigkeit
Professionelle Unterstützung aus dem Innendienst bei der Marktbearbeitung und in der Projektabwicklung
Starke Marke und überzeugende Leistungen/Referenzen als Türöffner
Umfassendes Einarbeitungsprogramm
kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien
Transparenz des eigenen Wertschöpfungsbeitrags
Langfristige Perspektive und gute Entwicklungschancen, nicht zuletzt auch durch die Anbindung an den Konzern und die damit verbundene Einstellung zur Personalentwicklung
Attraktive Konditionen und vollständige Ausstattung inklusive eines Firmenfahrzeugs, auch zur privaten Nutzung (z.B. BMW 3er Touring, ID 3)
Jobrad Kooperation
EGYM Wellpass Mitgliedschaft
Mental Health mit dem Fürstenberg Institut
Spannende Teamevents und Veranstaltungen
Überzeugt?!Findest du dich hier wieder? Dann frag gerne nach Details bei Jennifer Schlegel-Jeck (Bewerbung@carissa.de) oder bewerbe dich direkt mit deiner aussagekräftigen Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung über unser Bewerbungsformular.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen – Vielfalt macht uns stärker.
Wir freuen uns von Dir zu hören!