Unternehmensbeschreibung
Als Unternehmens- und Technologieberater sind wir langjähriger Partner der Industrie für IT, Produktion und Logistik. Innerhalb der MVI Group, ein mittelständisches Familienunternehmen mit rund 1000 Mitarbeitenden, unterstützen wir unsere Kunden mit modernsten Techniken und Methoden bei der Digitalisierung von Geschäftsmodellen und der Transformation der Fertigung.
We‘re Driving Digital Mobility
Stellenbeschreibung
1. Deine Verantwortung umfasst die Planung, Konzeption und Programmierung von Automatisierungssystemen in der Automobilindustrie
2. Dabei bist du für die Optimierung von Programmen für bestehende Anlagen sowie für die Verkettung und Programmierung von neuen Anlagen / Anlagensteuerungen zuständig
3. Technische Fragestellungen werden von dir mit den Kunden geklärt und umgesetzt
4. Du sorgst für die Durchführung von Inbetriebnahmen und Funktionsprüfungen beim Kunden vor Ort
5. Die Erstellung und Prüfung der dazugehörigen Dokumentationen sind ebenfalls Teil deines Aufgabenbereichs
Qualifikationen
6. Du hast ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik, bist ein Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) oder besitzt eine vergleichbare Qualifikation
7. Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der SPS-Programmierung (Siemens S7 oder Beckhoff TwinCAT) oder praktische Erfahrung in der Inbetriebnahme von Anlagen
8. Wünschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit WinCC und / oder TIA-Portal sowie Profi Net / Profi Safe
9. Eine selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus
10. Gute Deutsch- & Englischkenntnisse runden dein Profil ab
Zusätzliche Informationen
11. Spannende Projekte nicht nur im automobilen Umfeld, kreatives Arbeitsklima, State-of-the-Art Technologien, Freiräume für Innovationen und Übernahme von Verantwortung
12. Sicherer Arbeitsplatz in einem innovativen, mittelständischen Unternehmen mit Standorten im In- und Ausland
13. Flache Hierarchien - Offene Gesprächskultur - Ausgeprägter Teamgeist
14. Gesundheitsförderung, durch (virtuelle) Fitnesskurse
15. Firmen- und Teamevents
16. Flexible Arbeitszeiten, attraktive Verdienstmöglichkeiten, vermögenswirksame Leistungen
17. Ein gelebter Informationsaustausch in Form von Business Talk, virtueller Elternabend oder Informationsveranstaltung der Geschäftsleitung
18. Exklusive Mitarbeiterrabatte auf unserer Corporate Benefits Plattform
19. Persönliche Weiterentwicklung für engagierte Mitarbeiter durch Aufstiegs-, Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
Auch wenn Du nicht alle Kriterien erfüllst, aber die Aufgaben spannend findest, solltest Du dich bewerben! Gerne prüfen wir Deine Möglichkeiten bei uns.