Wir haben noch Platze frei in unserer Anstalt! Das Studierendenwerk Darmstadt sorgt dafur, dass sich Studierende in Darmstadt wohlfuhlen und ihr Studium moglichst ohne die groseren Probleme des Alltags geniesen konnen. Als Arbeitgeber klingen wir als Anstalt offentlichen Rechts zwar weniger hip als ein Start up, aber hinter diesem Begriff verbirgt sich so viel mehr als man denkt. Wir bieten ein modernes, sichereres Arbeitsumfeld mit planbaren Arbeitszeiten, zentral gelegenen Raumlichkeiten und weitaus mehr tollen Menschen, als man in einer Anstalt erwartet. Unsere langjahrigen Kolleginnen und Kollegen, deren Zugehorigkeit ubrigens ein Zeichen dafur ist, dass die Arbeit bei uns Spas macht, blicken erwartungsvoll darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft des Studierendenwerks weiter zu gestalten.Sie merken es an dieser Anzeige: wir trauen uns, uber uns selbst zu lacheln, weil wir wissen, dass wir richtig gut sind, in dem was wir machen. Lust dabei zu sein? Wir suchen zum nachstmoglichen Zeitpunkt: Immobilienkaufmann oder Hotelkaufmann (w/m/d) zur Betreuung der studentischen Mieterschaft vor Ort im Wohnheim Teilzeit mit 30 Stunden pro Woche Ihre Aufgaben: Betreuung der Mieter*innen, inklusive Koordination von Ein, Um und Auszugen Durchfuhrung von Mietergesprachen und Beschwerdemanagement (Deutsch und Englisch)Regelmasige Begehungen und Wohnungsbesichtigungen Organisation von Mieterversammlungen und MailingaktionenErstellen von AushangenAbwicklung von Schriftverkehr und sonstigen Verwaltungsarbeiten (Deutsch und Englisch)Das erwarten wir von Ihnen: Abgeschlossene, mindestens dreijahrige kaufmannische Ausbildung im Immobilienbereich oder Hotellerie. Sehr gute mundliche und schriftliche Kenntnisse in Deutsch und Englisch (Niveau B1). Mehrjahrige Berufserfahrung in der Betreuung von Mietwohnungen bzw. Empfang und Betreuung von Gasten, auch international, innerhalb der letzten funf Jahre. Sehr gute Kenntnisse der MS Office Anwendungen OUTLOOK, WORD und EXCEL. Hohe soziale und interkulturelle Kompetenz, professionelles Auftreten auch in stressigen Situationen. Selbstandiges und strukturiertes Arbeiten, Eigeninitiative, hohe Kommunikationsfahigkeit. Gute korperliche Verfassung fur die Begehung der Wohnheime uber mehrere Stockwerke, teils ohne Aufzug. Bereitschaft zur Fort und Weiterbildung.Hierauf konnen Sie sich bei uns freuen: Interessanter Arbeitsplatz: Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiheit und flexible Arbeitszeitmodelle.Urlaub: 30 Tage, zusatzliche arbeitsfreie Tage (z.B. 24.12. und 31.12.), FreizeitgewahrungVergutung: sehr guter Tarifvertrag (TV Hessen) nach EG 9a mit einer Jahressonderzahlung sowie einer Tariferhohung ab August 08/2025, Corporate Benefits Weiterentwicklung : Forderung der personlichen Entwicklung und beruflichen WeiterbildungGesundheit: Lebensarbeitszeitkonto, Betriebsrente und Gesundheitsangebote. Familie & Beruf : Kinderzulage, Rucksicht auf familiare GegebenheitenMobilitat: gunstige Tiefgaragenparkpla