Was du machst
Du führst deine Mitarbeiter und ermöglichst ihnen, gute Pflege zu leisten. Du verantwortest in deinem Team die Umsetzung unserer Qualitätsstandards und die Pflegeorganisation. Dazu gehören u.a. die Dienstplangestaltung, Tourenplanung, Pflegedokumentation und die Zeiterfassung.
Was wir uns vorstellen
1. Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege
2. Hohe Fach- und Führungskompetenz
3. Organisationstalent und Handlungsfähigkeit
4. Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und menschliche Werte als Motivation
5. PKW-Führerschein
Was du dir vorstellst
6. Unbefristeter Vertrag und faire Vergütung nach AVR-Württemberg 4. Buch, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge
7. Ab 3.967€ Bruttogehalt bei mind. 2 Jahren Berufserfahrung und Vollzeitbeschäftigung
8. Vielzahl an Mitarbeiterrabatten über die Corporate Benefits-Plattform
9. 10.100 Kollegen und Kolleginnen für starke Zusammenarbeit
10. Individuelle Karriereprogramme und Weiterbildungsmöglichkeiten
11. Innovative Pflegekonzepte und die besten Personalschlüssel