(Senior) Projektmanager Glasfaserausbau
(m/w/d)
Festanstellung durch unseren Kunden Dresden Startdatum: sofort Referenznummer: 759012/1
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Über das Unternehmen
1. Innerhalb einer Unternehmensgruppe aus der Energiebranche, bündelt Ihr Arbeitgeber Kompetenzen in Sachen Glasfaser und Telekommunikation. Man treibt die Breitband-Versorgung in Ostsachsen und Dresden voran und schafft eine zeitgemäße Infrastruktur und die Energiedienstleistungen der Zukunft
Ihre Aufgaben
2. Ganzheitliches Management von komplexen Glasfaserausbau-Projekten
3. Administrative Überwachung und Unterstützung der einzelnen Projekte bei grundlegenden oder projektübergreifenden Fragestellungen
4. Aktive Mitwirkung bei allen vor- und nachgelagerten Prozess-Schritten des Glasfaserausbaus, insbesondere Vorvermarktung, Kommunikation und Übergang zum Regelbetrieb
5. Überwachen der Projektfortschritte und Steuerung der Abhängigkeiten, die auf Ressourcen, Budgets und Zeitpläne einwirken
6. Optimieren des Ressourceneinsatzes, Lösen von Ad-hoc Ressourcenkonflikten
7. Entwicklung und Vorgabe von Projektstandards und PM-Strategien für Glasfaserausbauprojekte
8. Monitoring, Weiterentwicklung und kontinuierliche Optimierung der Umsetzungs- und Supportprozesse sowie des Projekt- und Multiprojektmanagements
Ihr Profil
9. Fachspezifischer Fachhochschul-/Hochschulabschluss mit Schwerpunkt (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Informations-/Nachrichtentechnik oder vergleichbar
10. Einschlägige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise für Glasfaserausbauprojekte
11. Einschlägige Qualifikationen und Zertifikate im Projektmanagementumfeld ( Black Belt/Six Sigma)
12. Idealerweise Erfahrung im Telekommunikations- und Providerbereich, insbesondere im großflächigem Glasfaserausbau
13. Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit einem hohen Maß an Eigeninitiative
14. Deutsch C1 und Englisch B2
Ihre Benefits
15. Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
16. Leistungsgerechte Vergütung
17. Individuelle Förderung durch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
18. Zukunftssicherer Arbeitsplatz
19. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
20. Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell
21. Modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischer Ausstattung
22. Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
23. Betriebliche Altersvorsorge
Gehaltsinformationen
24. Nach Absprache sowie persönlicher Qualifikation / Vorerfahrung