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Psychologe (m/w/d)
Das Universitätsklinikum Brandenburg an der Havel bildet im Verbund das Universitätsklinikum der Medizinischen Hochschule Brandenburg Theodor Fontane (MHB) und steht für einen modernen Schwerpunktversorger mit 15 Fachabteilungen und 492 Planbetten sowie jährlich rund stationären und ambulante Patienten.
Wir freuen uns über einen Mitarbeiter (m/w/d) der ein Teamplayer ist und zusammen mit uns an unseren gemeinsamen Zielen arbeiten möchte!
Arbeitgeber: Universitätsklinikum Brandenburg an der Havel GmbHHochstraße 2914770 Brandenburg an der Havel Art der Anstellung: Vollzeit / Teilzeit Befristung: unbefristet Zurück
Das bieten wir Ihnen
3. Eine Vergütung nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes mit Anerkennung von Berufserfahrung und 30 Urlaubstagen
4. Eine Jahressonderzahlung, und Leistungsentgelt
5. Eine Betriebsrente (ZVK) und Vermögenswirksame Leistungen
6. Einen Mitarbeiterrabatt für unsere Apotheke und Physiotherapie
7. Mitarbeiterevents + Dienstjubilare
8. Eine fundierte Einarbeitung und Onboardingprogramm
9. Bei Bedarf einen Probearbeitstag zur Orientierung
Das sollten Sie mitbringen
10. Sie sind Psychologe (m/w/d) [Diplom/Master] mit fortgeschrittener oder abgeschlossener psychotherapeutischer Weiterbildung in Richtlinienverfahren, Neuropsychologischer Therapie, Interpersoneller Therapie, EMDR oder Hypnotherapie
11. Sie besitzen die Zusatzqualifikation als Psychoonkologe (m/w/d) oder die Bereitschaft diese zu erlangen
12. Sie haben fundierte Erfahrung in der Arbeit mit somatisch schwer erkrankten Patient*innen oder im psychosomatischen Setting
13. Sie richten Ihr therapeutisches Handeln an der Erkrankungssituation der Patient*innen aus und arbeiten ressourcen- und bedürfnisorientiert
14. Sie verfügen über eine hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft sowie eine gute Selbstorganisation
15. Sie sind kommunikativ, kontaktfreudig und arbeiten team- und lösungsorientiert
16. Sie sind interessiert an Weiterentwicklung und Forschung
Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehört
17. Leitliniengerechte psychoonkologische und psychiatrisch-psychotherapeutische Diagnostik und Interventionen nach Indikationsstellung
18. Begleitung und Beratung onkologischer Patienten über den Krankheitsverlauf im Einzel- und Gruppensetting sowie unter Einbezug der Angehörigen
19. Unterstützung der Patienten bei Krankheitsverarbeitung, Schmerzbewältigung und krankheitsassoziierten psychosozialen Belastungen
20. Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung der psychoonkologischen Versorgung sowie am Aufbau ambulanter psychoonkologischer Versorgungsstrukturen
21. Teilnahme an Teamsitzungen, Fallbesprechungen und Tumorkonferenzen
22. Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen
Betriebsrat
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Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Wir nehmen die Herausforderungen ernst, die unseren Mitarbeiter*innen durch die Wahrnehmung von Familienaufgaben entstehen, und versuchen im Rahmen des Möglichen individuelle und praxisnahe Lösungen zu erarbeiten:
23. Teilzeitarbeit in vielen verschiedenen Varianten
24. frühzeitige Dienstplanung in der Pflege
25. Wunschangaben bei der Dienstplanung
26. flexible Arbeitszeiten in der Verwaltung
27. Umwandlung von Überstunden in Freizeit/ Gleitzeittage (alternativ Auszahlung)
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
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Apotheken Mitarbeiter-Rabatt
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Bezahlung nach Tarif*
Gute Arbeit verdient Wertschätzung – auch im finanziellen Bereich. Als eines von drei Krankenhäusern im Land sind wir Mitglied des Kommunalen Arbeitgeberverbands. Das bedeutet: Unser Personal profitiert von tarifgebunden Verträgen nach den aktuellen Maßgaben des Marburger Bundes.
Die Mitarbeiter*innen der Städtischen Klinikum Brandenburg GmbH werden nach dem Tarifvertrag TVöD-K vergütet.
* Die Mitarbeiter*innen unserer Tochtergesellschaften profitieren von einer aufgaben- und leistungsgerechten Vergütung
Bezahlung nach Tarif*
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Betriebliche Altersvorsorge*
Alle Mitarbeiter*innen zahlen mit der ZVK-Rente (Pflichtversicherung) über den Kommunalen Versorgungsverband Brandenburg für ihre Altersversorgung ein. Häufig ist auch die Übernahme der Beitragsjahre anderer Versorgungsverbände möglich.
* Entgeltumwandlung ist bei allen Tochtergesellschaften sowie bei der Städtischen Klinikum Brandenburg GmbH möglich.
Betriebliche Altersvorsorge*
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Vergünstigungen bei unserer Physiotherapie
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Vermögenswirksame Leistungen
Alle Mitarbeiter*innen, die länger als sechs Monate im Unternehmen sind und einen entsprechenden Vertrag vorlegen, erhalten vermögenswirksame Leistungen.
Vermögenswirksame Leistungen sind Geldleistungen, die der Arbeitnehmer zusätzlich zum Gehalt und nicht zur freien Verfügung erhält. Sie sind zweckgebunden zur Vermögensbildung und sollen langfristig angelegt werden. Dazu schließt der Arbeitnehmer mit einem Kreditinstitut einen entsprechenden Sparvertrag ab.
Vermögenswirksame Leistungen
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Pausen im Grünen
Aufgrund unserer günstigen Lage können Sie Ihre Pausenzeiten im Grünen verbringen, hierfür bietet sich der anliegende Marienberg mit sehr schönen Ecken an.
Pausen im Grünen
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Impfangebote
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Kostenlose Berufsbekleidung
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Onboardingprogramm
Neuen Mitarbeiter*innen bieten wir ein organisiertes Onboardingprogramm. Je nach Bereichszugehörigkeit erwarten Sie 2–3 Einführungstage, in denen Sie mehr über die Richtlinien und Prozesse unseres Unternehmensverbundes erfahren und eine erste Einführung in bereichsspezifische Abläufe erhalten. Die darauf folgende Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich erleichtert Ihnen unsere offene Kommunikationskultur. Für Feedback, Absprachen und Fragen haben Sie stetig einen Ansprechpartner.
Onboardingprogramm
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Günstige Verkehrsanbindung
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Mitarbeiterparkplätze/Fahrradplätze
Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen Mitarbeiterparkplätze und Fahrradplätze. Aufgrund des stetigen Mitarbeiterzuwachses ist in Zukunft eine umfangreiche Parkplatzerweiterung geplant.
Mitarbeiterparkplätze/Fahrradplätze
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Offenes Ohr für Fragen, Sorgen und Pläne
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Anerkennung von Berufserfahrung
Sie möchten bei uns anfangen und bringen mehrere Jahre Berufserfahrung mit? Wir freuen uns auf ihre fachliche Expertise und berücksichtigen diese auch bei Ihrer Eingruppierung.
Anerkennung von Berufserfahrung
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Karrierechancen
Wir erkennen das Potenzial unserer Mitarbeiter*innen und unterstützen diese kontinuierlich in der Weiterentwicklung. Unsere offene Kommunikationskultur ermöglicht es Ihnen schon frühzeitig Ziele zu äußern, so dass nach einer Eignungs- und Umsetzbarkeitsprüfung eine langfristige Planung ermöglicht werden kann.
Karrierechancen
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Leitbild
Unser Leitbild stellt die gemeinsame Wertebasis aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Universitätsklinikums Brandenburg an der Havel dar und fördert gleichgerichtetes Handeln, damit der Versorgungsauftrag bestmöglich erfüllt wird.
Leitbild
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Dienstjubiläumsfeiern
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Moderne technische Ausstattung
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Mitarbeiterevents
Mit der regelmäßigen freiwilligen Teilnahme an Mitarbeiterevents stärken wir unser Teamgefühl. Man findet uns bei Teamstaffelläufen, Fußball Firmen-Cups, Drachenbootrennen und Co.
Neben der Teilnahme an Teamevents veranstalten wir zu besonderen Anlässen auch eigenständig kleine Events. Unsere Mitarbeiter*innen können sich beispielsweise über Jubiläumsfeiern, Weihnachtsmärkte und Dienstjubiläumsfeiern freuen.
Mitarbeiterevents
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Sonder- und Zusatzurlaub/Arbeitsbefreiung*
Für die Mitarbeiter*innen der Städtischen Klinikum Brandenburg GmbH gelten die Rechte, Pflichten und Arbeitsbedingungen des Tarifvertrages TVöD-K und somit auch die darin geregelten Sonder- und Zusatzurlaubstage sowie Arbeitsbefreiungen. Mehr hierzu erfahren Sie im Tarifvertrag TVöD-K.
*Regelungen zum Zusatzurlaub durch BV und individuelle Nebenabreden.
Sonder- und Zusatzurlaub/Arbeitsbefreiung*
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Fort- und Weiterbildungen & interne Coachings
Wir wissen, die Entwicklung unseres Verbundes fängt bei der Mitarbeiterentwicklung an! Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und interne Coachings legen den Grundstein für unseren Fortschritt.
Wir erkennen das Potenzial unserer Mitarbeiter*innen und unterstützen diese kontinuierlich in der Weiterentwicklung. Offen kommunizierte Fort- und Weiterbildungswünsche werden mit Freude entgegengenommen und geprüft.
Fort- und Weiterbildungen & interne Coachings
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Ergonomische Büroausstattung
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Betriebsarzt
Wir schützen Ihre Arbeitskräfte. Mit Engagement und vielfältigen Leistungen möchten wir gemeinsam mit Ihnen für mehr Gesundheit in der Arbeit am Universitätsklinikum Brandenburg an der Havel aktiv werden. Zu unseren Aufgaben zählen unter anderem allgemeine und spezielle arbeitsmedizinische Vorsorge- und Tauglichkeitsuntersuchungen, Beratungen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz, betriebliche Gesundheitsförderung und Suchtprävention sowie der Mutterschutz.
Betriebsarzt
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