Wir beim DSGV vertreten die Sparkassen-Finanzgruppe als Fach- und Spitzenverband. Bei uns sind Sie in einem Team hoch qualifizierter Spezialisten in jeder Hinsicht ganz vorne mit dabei – in unserem Digitallabor, dem Newsroom, bei der Vertretung der Interessen unserer Mitglieder, im Bereich Geschäftsmodell und Portfoliosteuerung oder in einem unserer Zukunftsprojekte. Werden Sie ein wichtiger Teil der S-Finanzgruppe und finden Sie pragmatische und zugleich wirksame Lösungen für europäische und nationale regulatorische Anforderungen.
Werden Sie ein wichtiger Teil der S-Finanzgruppe und finden Sie pragmatische und zugleich wirksame Lösungen für europäische und nationale regulatorische Anforderungen.
Ihre Zukunftsaufgabe beim Marktführer mit über Mio Girokonten: Menschen verstehen, Sicherheit geben, Zukunft denken – das ist die Sparkassen-Finanzgruppe. Wir sind regional stark verwurzelt. Gemeinwohlorientierung und Nachhaltigkeit sind unsere zentralen Werte, unsere Gruppe ist der größte nicht-öffentliche Sport- und Kulturförderer in Deutschland.
Im Zusammenspiel mit den fachlichen Experten im DSGV, in den Regionen und Sparkassen sowie den Finanzdienstleistungsunternehmen stellen Sie zukünftig die nachhaltige Zukunft der Immobilien und der Geschäftsbereiche der Sparkassen-Finanzgruppe sicher.
Für unsere Abteilung Nachhaltige Infrastruktur und Regulatorik im Herzen von Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Experten (m/w/d) für die Umsetzung von regulatorischen Nachhaltigkeitsthemen, die die eigenen Immobilien und den Geschäftsbetrieb von Sparkassen und Landesbanken betreffen. Die Stelle ist ab sofort und unbefristet zu besetzen.
Sie werden
1. regulatorische Anforderungen beobachten, analysieren und Unterstützungsbedarf ableiten, die Implikationen auf den nachhaltigen Geschäftsbetrieb von Sparkassen und Landesbanken und deren Immobilien haben; dies betrifft insbesondere die Unterstützung der Institute bei der grünen Transformation (von Datenerhebung im Bestand bis hin zu objektkonkreten Dekarbonisierungspfaden sowie der systematischen Erfassung der CO₂-Bilanz etc.)
2. die Konzeption und Leitung von Projekten zu betriebswirtschaftlichen Fragestellungen, insbesondere im Bereich Sachkosten- und Immobilienmanagement (Konzept, Umsetzungsvorbereitung und Umsetzungsbegleitung) übernehmen
3. wirksame Lösungsvorschläge – adressatengerecht und praxisnah – zu regulatorischen Themen für alle Sparkassen und Landesbanken selbständig und strategiekonform erarbeiten
4. die Verbandsleitung und Mitglieder zu Fragen im Aufgabenbereich informieren und beraten
5. Arbeitsergebnisse in Gremien, Veranstaltungen sowie in Fachpublikationen kommunizieren sowie die Zuarbeiten zu Vorträgen/Mandaten/Reden der Verbandsleitung übernehmen
6. relevante Trends in Sparkassen-Finanzgruppe und Wettbewerbsumfeld bezüglich der Schwerpunktthemen beobachten
Sie bringen mit
7. ein mit gutem Erfolg abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre
8. mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bank-/Sparkassenbereich oder einer Unternehmensberatung mit Fokus Finanzdienstleistungen und Erfahrungen im Immobilienbereich sowie Projektmanagement
9. Interesse an regulatorischen Fragestellungen, insbesondere im Bereich des nachhaltigen Wirtschaftens im eigenen Betrieb
10. Gespür für einen effizienten und unternehmerischen Umgang mit Regulatorik
11. ein hohes Maß an Methodenkompetenz im Projektmanagement und erste Erfolge in der Projektleitung
12. strategisches Denken und Handeln sowie Problemlösungs- und Umsetzungsorientierung
13. ausgeprägte Erfahrungen in der Organisationsarbeit
14. Erfahrung im betriebswirtschaftlichen Fach-Research (Evidenz und Aufbereitung von Daten und Analysen)
15. sichere Argumentations-, Präsentations- und Verhandlungsfähigkeit
16. sehr gute Fähigkeiten in den gängigen MS-Office Anwendungen, insbesondere in Excel und Power-Point
Wir bieten Ihnen
17. die Chance, den über Sparkassen eine spürbare Entlastung im Umgang mit regulatorischen Herausforderungen zu bieten
18. die professionelle Zusammenarbeit in einem Spezialistenteam mit agiler Arbeitsatmosphäre
19. ein attraktives Gehalt
20. betriebliche Altersversorgung
21. flexible Gleitzeit und mobiles/hybrides Arbeiten
22. Tage Urlaub
23. eine attraktive Personalentwicklung sowie strukturierten Einarbeitungsprozess
24. diverse Sozialleistungen (u. a. Jobticket, Cafeteria, Restaurantschecks, Vermögenswirksame Leistungen, Jobrad-Leasing, Gesundheitsmanagement)
25. beste technische Ausstattung auch für das mobile Arbeiten
26. moderne Büros ganz zentral in Berlin mit optimaler Anbindung an Öffentliche Verkehrsmittel
Deutscher Sparkassen- und Giroverband e.V.
Bereich Personal/Team Recruiting
Charlottenstr., Berlin