Ihre Aufgaben
1. Systemseitige Bauabwicklung (Projektierung, Angebotserstellung, Dienstleisterabwicklung, Abrechnung, Kontrollen und Dokumentation) pauschaler Netzanschlüsse für Strom, Gas und Telekommunikation sowie deren Erweiterung, inkl. der vertraglichen und netzwirtschaftlichen Bearbeitung
2. Systemseitige Abwicklung von Inbetriebnahmen, Änderungen in Kundenanlagen und Auftragserstellung für Zählermontagen im SLP-Bereich
3. Unterstützung der Teamleitung bei der Optimierung der gleichmäßigen Auslastung im Regioteam
4. Ausgleich von Kapazitätsangebot sowie -bedarf innerhalb eines Auftrages oder über mehrere Aufträge hinweg
5. Terminabstimmung und Zuordnung von Mitarbeitern für
6. Termine mit Kunden
7. Bearbeitung von Störungen Strom und Gas im Tagesdienst
8. die Betreuung und Abwicklung von internen und externen Bauprojekten
9. Koordination, Terminierung und Zuordnung der Mitarbeiter für alle Instandhaltungsmaßnahmen
Ihr Profil
10. Abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Industriemeister (m/w/d) Fachrichtung Elektrotechnik oder Handwerksmeister (m/w/d) Elektrotechnik oder andere Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
11. Sicherer Umgang mit MS-Office und SAP
12. Entscheidungsstärke
13. Kritik- und Konfliktfähigkeit
14. Organisationstalent
15. Präzise und strukturierte Arbeitsweise
16. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ihr EAM-Paket
17. Attraktive tarifliche Vergütung inkl. Weihnachtsgeld und erfolgsabhängiger Sonderzahlung
18. Flexible Arbeitszeitgestaltung (38 Stunden/Woche)
19. Ansprechende Arbeitsumgebung mit modernem technischem Equipment
20. Sicherer Arbeitsplatz in der Region mit gesellschaftlichem Beitrag zur Energiewende
21. Strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklung
22. Möglichkeit zum Laden von privaten Elektrofahrzeugen
23. 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für bestimmte Ereignisse (z. B. Hochzeit, Geburt, Heiligabend und Silvester)
24. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
25. 365 Tage im Jahr privat unfallversichert
26. Fahrrad-Leasing (z.B. Mountainbike, E-Bike, Lastenrad, Rennrad)
27. EAM-Ferienwohnungen
28. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Förderung berufsbegleitender Weiterbildung
29. Angebote zur Gesundheitsförderung und Vorsorgeuntersuchungen
30. Mitarbeiterevents und gemeinsame Sport- und Freizeitaktivitäten (z.B. Skifreizeit, Sportfest)
31. Vergünstigungen und Mitarbeiterrabatte für viele Online-Shops