Deine Rolle in unserem Team - Untersttzung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschft und in administrativen Aufgaben - Untersttzung bei unterschiedlichen Payroll-Aufgaben (Erfassungen im Abrechnungssystem, Bescheinigungen, Kontakt zu Krankenkassen und Behrden) - Eigenstndige Bearbeitung von Bescheinigungen fr Entsendungen ins Ausland - Bearbeitung unseres Zeiterfassungssystems - bernahme von Teilaufgaben im Onboarding-Prozess neuer Mitarbeiter - Mitwirken im Rekrutierungs- und Bewerbermanagementprozess - Aktive Mitarbeit an HR Projekten (u.a. Onboarding Projekt, Ausbildungskonzept, ?)