Sie bringen mit
* Fachliche Voraussetzungen
o gern auch Quereinsteiger*innen
o Gesundheits- und sozialpolitische Kenntnisse
* Persönliche Anforderungen
o Empathie, Flexibilität und Freude an der Tätigkeit mit Menschen
o Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen sowie Teamberatungen
o EDV-Kenntnisse/Medienkompetenz
o Führerschein Klasse B
Wir bieten Ihnen
* einen vorerst befristeten Teilzeitvertrag (max. 30 h / Woche), mit der Option auf Übernahme
* eine attraktive Vergütung nach ETV-Wohlfahrt-BB
o Grundgehalt i. H. v. 2.682,12 € - 2.997,13 € (Eingruppierung P1, 39h/Woche, inkl. Berufserfahrung)
o zzgl. Schichtzulage, Zuschläge für Sonntags- und Feiertagsarbeit, Funktionszulagen
o Jahressonderzahlung: 65% (ab 2025 70%) des durchschnittl. gezahlten Tabellenentgelts inkl. Berufserfahrungszulage
o betriebliche Altersvorsorge
* 30 Tage Urlaub im Jahr sowie zwei zusätzliche arbeitsfreie Werktage (Weihnachten | Silvester)
* eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
* Unterstützung durch ein aufgeschlossenes und motiviertes Leitungs- und Mitarbeiterteam
* umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* eine hohe Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* Persönliches Gesundheitsguthaben für ein umfangreiches Angebot an Fitness- und Gesundheitsangeboten - rund um Ihren Wohn- und Arbeitsort
Bei uns gestalten Sie Ihren individuellen Karriereweg aktiv mit, nutzen Sie Ihre Chance.
Wenn wir Sie überzeugen konnten, dann sind Sie jetzt dran. Reichen Sie Ihre Bewerbung bis 10. Oktober 2024, vorzugsweise elektronisch (ausschließlich mit einem .pdf-Dateianhang), bei uns ein.