Wir - Immobilien Bremen - sind der zentrale Dienstleister für das Management und die Bewirtschaftung der öffentlichen Immobilien unserer Stadt. Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig: Mit Blick auf den gesamten Lebenszyklus der Immobilie entwickeln wir Projekte strategisch und setzen sie unter Aspekten der Wirtschaftlichkeit und des Betriebs um. Wir gestalten mit Schulen und Kindertagesstätten die Zukunft unserer Stadt, und tragen durch unseren Fokus auf energetische Baumaßnahmen wesentlich dazu bei, die Klimaschutzstrategie Bremen 2038 erfolgreich umzusetzen. 250 Beschäftigten und wir suchen Verstärkung als Schulhausmeisterin / Schulhausmeister (w/m/d) bis zur Entgeltgruppe 7 TVöD-V in Abhängigkeit von den persönlichen Voraussetzungen unbefristet Ihre Aufgaben: Der Einsatz erfolgt an der Grundschule Landskronastraße im Rahmen einer 39-Stundenwoche. Informationen über die Schule im Allgemeinen erhalten Sie unter: Website Sie bringen mit: • Eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung, in der Kenntnisse und Fertigkeiten vermittelt wurden, die einen unmittelbaren sachlichen Zusammenhang mit den wesentlichen Tätigkeitsschwerpunkten einer/s Schulhausmeisters/in aufweisen, z.B. in den Berufsfeldern Metallbau, Anlagenbau, Installation, Montage, Elektroberufe, Bauberufe oder Holzverarbeitung oder • für die Ausübung der Tätigkeiten gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Von Vorteil sind: • Berufserfahrung in den Berufsfeldern Metallbau, Anlagenbau, Installation, Montage, Elektroberufe, Bauberufe oder Holzverarbeitung • Berufserfahrung als Hausmeister:in (w/m/d) • Grundkenntnisse in MS-Office • Führerscheinklasse B • Eigener PKW • Körperliche Belastbarkeit, Eigeninitiative, selbständiges Arbeiten, Fähigkeit zur Kooperation, ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit sowie die Bereitschaft zur Teamarbeit Allgemeine Hinweise: Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.