Lokal und doch global
Für unseren Auftraggeber, einen weltweit agierenden Technologieführer, suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen Recruiter (m/w/d) der sich in einem internationalen Umfeld wohl fühlt.
Was erwartet dich
- eine marktgerechte Vergütung: inkl. Beteiligung am Unternehmenserfolg, Betriebsrente sowie individueller Zielvereinbarungen
- ein guter Start: umfangreiches Onboarding
- individuelle Chancen: Mentorship Programm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Rahmen deiner Karriereplanung
- Persönlichkeit und Persönlichkeiten: ein starkes Team und eine familiäre Unternehmenskultur
- ein innovatives Umfeld: hochwertige Ausstattung, insbesondere aktuelle IT-Technologie
- Zusätzliche Benefits: Fahrrad-Leasing, Gesundheitstage, Gympass...
Das machst du als Recruiter (m/w/d)
- operatives Recruiting -von der Stellenanzeige bis zur Einstellung-
- KandidatInnen generieren über soziale Netzwerke und Active Sourcing
- zielgruppenspezifische Kampagnen in Social Media erstellen
- Recruiting- & Hochschulevents organisieren
- Maßnahmen evaluieren und Reportings erstellen
- Ideenentwicklung und -umsetzung in den Bereichen Recruiting, Employer Branding und Social Media
- enge Zusammenarbeit mit den KollegInnen aus dem HR-Team sowie dem Marketing - sowohl in Europa als auch in den USA
Das bringst du mit
- eine Ausbildung oder Studium mit Personal- und idealerweise Marketing-Bezug
- fundierte Erfahrungen im Recruiting sowie praktische Berufserfahrung in den Bereichen Employer Branding sowie Social Media
- Kreativität und ein gutes Gespür für Trends, Zielgruppen sowie Storytelling
- sichere Kommunikation in englischer Sprache und Freude an interkultureller Interaktion
- Organisationstalent und eine strukturierte, vertrauensvolle, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Motivation zur proaktiven persönlichen Weiterentwicklung und eine hohe Lernbereitschaft
- kunden- und serviceorientiertes Denken und Handeln
- Teamfähigkeit und ausgeprägte “Hands-on-Mentalität