Bei einem unserer namhaften Kunden in Stuttgart, bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Ihre Aufgaben
1. Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft (Zeitkonten, Arbeitsverträge, Employer-Lifecycle)
2. Pflege der digitalen Personalakten
3. Unterstützung in verschiedenen HR Projekten
4. Erfassung und Aktualisierung der Mitarbeiterdaten
5. Sie übernehmen die Sachbearbeitung vom Eintritt bis zum Austritt
6. Unterstützung des HR Business Partners
Ihr Profil
7. Sie haben Spaß an innovativer HR Arbeit in einen internationalen Arbeitsumfeld
8. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
9. Gute Kenntnisse in MS-Office
10. Sie verfügen über erste Erfahrung in operativer Personalarbeit
11. Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit und Flexibilität