Stelle
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit
(40 Std./Woche) eine*n Lead Architect für den Produkt-Cluster Vereine/Verbände (m/w/d) in unserem Geschäftsbereich IT & Digitales im Bereich Technologie & Betriebam Standort Frankfurt am Geschäftsbereich IT & Digitales im DFB umfasst die vier Produkt-Cluster „Sport“, „Marketing“, „Interne Systeme“ und „Vereine/Verbände“. Die technische Umsetzung und der laufende Betrieb werden dabei vom Bereich Technologie & Betrieb verantwortet, der für die Bereitstellung technischer Expertise, die Sicherstellung der technischen Infrastruktur und den reibungslosen Ablauf zuständig Lead Architect übernimmst du die Gesamtverantwortung für die Architektur des Produkt-Clusters Vereine und Verbände. Zu deinem Produkt-Cluster gehört das Fußballmanagementsystem DFBnet, welches zur Organisation und Verwaltung des deutschen Fußballs dient. Im Rahmen der globalen Leitlinien definierst du die Architektur des DFBnet und zugehöriger Applikationen innerhalb deines Clusters. Du stellst sicher, dass die Applikationen langfristig anpassbar und erweiterbar sind. Eine stabile Architektur bildet die Grundlage für die Stabilität und Verfügbarkeit der Systeme. Zudem arbeitest du eng mit den Produktarchitekten zusammen.
Deine Aufgaben
1. Entwicklung der Vision und Strategie für die eigenen Informationssysteme
2. Technische und methodische Beratung der Product Owner
3. Erarbeitung der Integrationsarchitektur für die eigenen Systeme
4. Überprüfung der Einhaltung globaler Architekturrichtlinien
5. Strukturierung von Projekten im großen Maßstab (Work Breakdown Structure)
6. Erstellung von Lösungsdesigns für Projekte
7. Überwachung, Dokumentation und Beseitigung von „Architekturverletzungen“
8. Identifizierung und Priorisierung technischer Projekte und Vorhaben (einschließlich Wartung)
Dein Profil
9. Abgeschlossenes Masterstudium mit der Fachrichtung Informatik und der fachspezifischen Weiterbildung und Zertifizierung im Architekturumfeld
10. 10 Jahre Berufserfahrung im IT-Bereich, davon mindestens 3 Jahre als Solution Architect mit Verantwortung für mehrere Anwendungen/Informationssysteme und deren Abhängigkeiten insbesondere im Bereich Webportale und Java
11. Wünschenswerterweise bereits Führungserfahrung gesammelt
12. Mindestens 3 Jahre vertiefte Kenntnisse als Senior Software Entwickler im agilen Umfeld sowie Erfahrung in der Software-Modernisierung
13. Technologische Kompetenzen umfassen Java, Jakarta EE, Spring Boot
14. Integration von unterschiedlichen Portalen sind vorteilhaft
15. Mehrjährige Erfahrung als technischer Projektleiter, einschließlich der operativen technischen Leitung und Durchführung mehrerer Projekte
16. Fundierte Kenntnisse in Softwareentwicklungsmethoden und Best Practices
17. Vertrautheit mit relevanten Technologien und Frameworks wie Spring Framework für Java, JavaScript-Bibliotheken (z.B. React oder Angular), RESTful API-Design
18. Erfahrung mit Datenbankmanagementsystemen Oracle DB
19. Verständnis von DevOps-Prinzipien, einschließlich Continuous Integration/Continuous Deployment (CI/CD) mit Tools wie Jenkins oder GitLab
20. Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker und Orchestrierungssystemen wie Kubernetes
WIR BIETEN DIR:
21. Die inhaltlich und personell am breitesten aufgestellte Fußballorganisation in Deutschland
22. Abwechslungsreiche Aufgaben mit jeweils individuellen Herausforderungen, die in unterschiedlichen Dimensionen auf die Weiterentwicklung persönlicher Skills einzahlen
23. Eine von Respekt, Offenheit, Leidenschaft und Teamspirit geprägte Arbeitskultur
24. Ein vielseitiges, dynamisches Team, das mit Spaß an der Sache verändert und gestaltet
25. Mit dem DFB-Campus ein hochmodernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsplätzen und diversen Sportmöglichkeiten (Fußballhalle, Beachvolleyball, Fitnessstudio, Laufstrecke)
26. Flexible Arbeitszeiten, sowie die Möglichkeit das mobile Arbeiten zu nutzen
27. Kostenlose Getränke und bezuschusstes Mittagessen
28. Kostenlose Parkmöglichkeiten
29. Viele weitere Benefits und Vergünstigungen bei unseren Vertragspartnern
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Über uns
Der Deutsche Fußball-Bund (DFB) ist die Vereinigung der Landesverbände, Regionalverbände und des DFL Deutsche Fußball Liga e.V. (DFL Deutsche Fußball Liga), in denen Fußballsport betrieben wird. Die wichtigste Aufgabe des DFB ist die Organisation des Fußballsports in Meisterschaftsspielen und Wettbewerben. Der DFB vertritt die Interessen seiner Mitgliedsverbände im In- und Ausland. Mit mehr als 7 Millionen Mitgliedern ist der DFB einer der größten Sportfachverbände der Welt. Der DFB handelt in sozialer und gesellschaftspolitischer Verantwortung und fühlt sich in hohem Maße dem Gedanken des Fair Play verbunden. Seiner besonderen Förderung unterliegt auch der Freizeit- und Breitensport.
Der DFB will den Fußball dauerhaft tragfähig und erfolgreich organisieren sowie seine vielfältigen Potenziale auch zur Erhaltung und Stärkung der demokratischen und ethischen Grundlagen einer freiheitlichen Gesellschaft verantwortlich nutzen. Er bekennt sich zu Qualität, Objektivität, Ehrlichkeit, Fairness und Integrität als zentrale Voraussetzungen für den gemeinsamen Erfolg.
Der DFB steht für Inklusion und Vielfalt. Deshalb begrüßen wir mit Nachdruck alle Bewerbungen ungeachtet von Geschlecht, Alter, kulturellem, religiösem oder sozialem Hintergrund, sexueller Orientierung oder Behinderung der Bewerber*innen. Falls Sie spezielle Anforderungen an den Bewerbungsprozess haben, bitten wir Sie, es in Ihrem Anschreiben zu erwähnen. Wir begrüßen Bewerber*innen aller Nationalitäten mit der Erlaubnis zur Ausübung eines Berufs in Deutschland.