Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Fachbereich Finanzen und Liegenschaften folgende Stelle zu besetzen: Stellvertretende Teamleitung Gebäudemanagement Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll Planung, Bauleitung und Bauüberwachung von Neubaumaßnahmen bzw. Modernisierungs- und Umbaumaßnahmen Bauherrenvertretung (Abschluss, Prüfung und Betreuung von Architekten und Fachingenieurleistungen) Prüfung von Planungsentwürfen einschließlich Massen- und Kostenberechnungen Durchführung von Qualitäts- und Kostenkontrollen sowie Rechnungsprüfung Erstellung von Leistungsbeschreibungen, Mitarbeit bei Ausschreibungen und Vergabeverfahren Mitarbeit im technischen Gebäudemanagement Zusammenarbeit und Austausch mit den Gremien des Landkreises Ihr Profil – qualifiziert und motiviert Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens (Diplom oder Bachelor) mit Kenntnissen im Gebäudemanagement, die Befähigung für die dritte Qualifikationsebene oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Verwaltungsfachwirt/in mit Beschäftigtenlehrgang II). Idealerweise verfügen Sie über eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit Kenntnissen in der Planung, Leitung und Projektsteuerung von Hochbaumaßnahmen, nach Möglichkeiten in der öffentlichen Verwaltung (z. B. Bauamt). Sie besitzen umfassende Expertise im Bereich Entwurf sowie in der Werk- und Ausführungsplanung und zeichnen sich im idealfall durch gute CAD- und MS-Office-Kenntnisse aus. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (VOB, VgV, HOAI). Sie überzeugen durch kompetentes und sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick. Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten sowie gutes Organisationsvermögen zeichnen Sie aus. Sie arbeiten gerne in einem gut funktionierenden Team. Sie denken wirtschaftlich und haben ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein. Sie sind kreativ, bringen neue Ideen ein und setzen diese auch um. Unser Angebot – attraktiv und lukrativ Eine unbefristete Vollzeitstelle, die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig Eine Vergütung nach tarif- und beamtenrechtlichen Bestimmungen bis Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 Eine arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung (Betriebsrente) Fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten Vielseitige interne Fortbildungsmöglichkeiten und Firmenfitness Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten Die Integration auch von Menschen mit Beeinträchtigung ist für uns dabei selbstverständlich. Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bis 20. April 2025 online über www.landkreis-lindau.de/karriere. Für weitere Informationen stehen Ihnen Herr Andreas Hiel, Fachbereichsleitung Finanzen, Liegenschaften und Schulen, unter Tel. 08382 270-140 und Herr Christian Ohneseit, stellv. Fachbereichsleitung Personal und Organisation, unter Tel. 08382 270-118 gerne zur Verfügung. Standort: Landratsamt Lindau (Bodensee)