Req ID 63801 Bad Neuenahr-Ahrweiler, Deutschland Wir verstärken unser Team im Bereich der Personalabteilung am Standort Bad Neuenahr-Ahrweiler als Elternzeitvertretung, vorerst befristet bis 30.04.2025 Was Sie erwarten können als Personalreferent (m/w/d) Vorbereiten und Umsetzen von Personalmaßnahmen Für einen zugewiesenen Mitarbeiter-/Betreuungskreis Einstellungen, Versetzungen, Austritte, Entgeltveränderungen, Einstufungen, Umgruppierungen, usw. unter Berücksichtigung tariflicher, betrieblicher und gesetzlicher Bestimmungen vorbereiten, abstimmen und durchführen. Zur Vorbereitung von regelmäßigen Personalaktionen (z.B. Entgeltveränderungen, Leistungsbeurteilungen) Unterlagen überprüfen und ggf. korrigieren, Aktion überwachen. Ergebnisse statistisch über SAP auswerten und kommentieren. Durchführen von Netto- und Bruttoentgetlabrechnungen Zeiterfassungsdaten zusammenstellen, ggf. abstimmen und korrigieren. Die Entgeltabrechnung bei unterschiedlichen Arbeitszeiten, Arbeitszeitmodellen und Entgeltmethoden unter Beachtung tariflicher, betrieblicher, arbeitssteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen ( z.B. Entgeltfortzahlungen) durchführen. Zulagen und Zuschläge berechnen und buchen, sowie Ausgleichzahlungen, Zuschüsse, Sachbezüge in Bezug auf Steuer- und Sozialversicherungspflicht prüfen und sachgerecht abrechnen. Entgeltabzüge für Mieten, Rückzahlung von Darlehen, geleistete Urlaubsvorschüsse, Pfändungen usw. vornehmen. Sozialversicherungsdaten erfassen und weitermelden. Bearbeiten von Sonderzahlungen Durchführen der kaufmännischen Ausbildung Was wir von Ihnen erwarten als Personalreferent (m/w/d) 3 jährige, fachspezifische Berufsausbildung oder eine 2 jährige Ausbildung als Personalreferent (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert Kenntnisse im Umgang mit gängigen MS Office Anwendungen Gute Kommunikationskenntnisse in der deutschen Sprache Werden Sie Teil unseres ZF-Teams als Personalreferent (m/w/d) und bewerben Sie sich jetzt Kontakt Susann Aszyk 49 211 584 2120