Medizinische Fachangestellte (w/m/d) Zentrale Patientenaufnahme
Klinik Klinikum Frankfurt (Oder) Standort Frankfurt (Oder) Bundesland Brandenburg Stellenart Funktionsbereich Kontakt
Klinikum Frankfurt (Oder) GmbH
Abteilung Personal
Müllroser Chaussee 7
15236 Frankfurt (Oder)
E-Mail:
Sie suchen eine neue Herausforderung?
Die Klinikum Frankfurt (Oder) GmbH als Tochterunternehmen der RHÖN-KLINIKUM AG sichert die überregionale Schwerpunktversorgung in Ostbrandenburg. Mit knapp Mitarbeitern zählt unser Haus zu den größten Arbeitgebern der Region. Das Klinikum verfügt über 773 Betten, 24 Fachabteilungen und sechs Institute. Auf dem Gelände des Gesundheits-Campus des Klinikums befinden sich weiterhin ein Medizinisches Versorgungszentrum, eine Tagesklinik und eine Pflegeschule, in der wir unseren Nachwuchs im Bereich der Pflege ausbilden. An weiteren Standorten befinden sich Psychiatrische Institutsambulanzen, ein Sozialpädiatrisches Zentrum sowie weitere Tageskliniken. Das Klinikum Frankfurt (Oder) ist akademisches Lehrkrankenhaus der Charité. Nähere Informationen finden Sie im Internet unter
Für die Zentrale Patientenaufnahme suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Medizinische Fachangestellte (w/m/d)
in Vollzeit/Teilzeit
Ihre Aufgaben sind
1. Sie übernehmen die administrative und pflegerische Patientenaufnahme unserer prä- stationären Patientinnen und Patienten in der zentralen Patientenaufnahme
2. Durchführung der Terminvergabe, Terminplanung sowie Vereinbarung von fachübergreifenden Behandlungsterminen
3. Sie übernehmen die Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen Untersuchungen ( Blutentnahmen, EKG, Infusionstherapie, Verbände, Punktionen) von prä- und nachstationären Patientinnen und Patienten
Ihr Profil:
4. Abschluss als Medizinische Fachangestellte bzw. Arzthelferin
5. Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem von Montag bis Freitag in der Kernarbeitszeit von 06:30 bis 16:30 Uhr, eine Ausweitung der Arbeitszeiten bis 18 Uhr ist in Planung
6. schnelle Auffassungsgabe und Vorliebe für strukturierte und straffe Prozessabläufe
7. eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
Wir bieten Ihnen:
8. eine leistungsgerechte Vergütung auf der Grundlage des Haustarifvertrages mit einer Beteiligung am wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens
9. Vollzeitstelle oder Teilzeitstelle möglich
10. unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Urlaub sowie 5 Arbeitszeitausgleichstage
11. umfangreiches Einarbeitungskonzept, welches sich an Ihre beruflichen Vorerfahrungen orientiert
12. finanzielle Unterstützung bei einer umfangreichen Auswahl an Fort- und Weiter-bildungsmöglichkeiten
13. im Krankheitsfall Unterbringung in einem Wahlleistungszimmer zu vergünstigten Konditionen