Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in
Kennziffer 5425WW1
Einrichtung Institut für Controlling und Simulation
Wertigkeit EG 13 TV-L
Arbeitsbeginn 01.06.2025
Bewerbungsschluss 22.04.2025
Arbeitsumfang Vollzeit und befristet bis zum 31.05.2029
WIR BIETEN IHNEN
Möglichkeit zur wissenschaftlichen Qualifikation mit dem Ziel der Promotion mit klaren Aufgabenstellungen, individueller Betreuung und zeitlichen Freiräumen
Erwerb von fundiertem Methoden- und Expertenwissen (z.B. KI, Data Science, Computersimulation, Python, R)
Mitarbeit an nationalen und internationalen Forschungsprojekten und Publikationen
Einbindung in ein exzellentes nationales und internationales Forschungsnetzwerk
Gelegenheit zur Schulung der Präsentationsfähigkeiten im Rahmen universitärer Veranstaltungen und Teilnahme an (inter-)nationalen Konferenzen und Workshops
Zusammenarbeit in einem motivierten Team im internationalen Umfeld an der renommierten Technischen Universität Hamburg
IHRE AUFGABEN
Tätigkeiten in der Lehre, u.a. in den Themenfeldern Controlling, internes und externes Rechnungswesen und Simulation
selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung von Forschungsprojekten in o.g. Themenfeldern
Durchführung von Computersimulationen, Datenanalyse, Forschungsmanagement im Rahmen der Forschungsprojekte
Präsentation der Arbeitsergebnisse auf Konferenzen und Publikationen in Fachzeitschriften
Projektmanagementaufgaben des Instituts
IHR PROFIL
Einstellungsvoraussetzung:
abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar), insbesondere der Fachrichtungen Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen
Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten:
Interesse an Fragen des Controllings und des internen und externen Rechnungswesens
Interesse an der Unternehmenssteuerung und der Simulation als wissenschaftliche Methode
sehr gute Englischkenntnisse (C1 GER)
selbstständige Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation und Teamfähigkeit
Kenntnisse im Bereich Programmierung (z.B. R, Python) und/oder Statistik von Vorteil, aber nicht zwingend, Affinität ist erforderlich
UNSER ANGEBOT
ein Arbeitsplatz in einem interessanten, freundlichen und wertschätzenden Arbeitsumfeld
eine intensive Einarbeitung/Onboarding
flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen
umfassende Fort- und Weiterbildungsangebote
Im Mittelpunkt der Forschung, der Lehre und des Technologietransfers der TU Hamburg steht das Leitmotiv, Technik für die Menschen zu entwickeln. Hierbei versteht sich die TU Hamburg als familiengerechte und nachhaltig handelnde Universität mit hohem Leistungs- und Qualitätsanspruch, die in allen ihren Forschungsfeldern Exzellenz anstrebt. Interdisziplinarität, Innovation, Regionalität sowie Internationalität sind verpflichtende Grundlagen für unser Handeln.
Mit derzeit rund 8.000 Studierenden, 110 Professor*innen sowie 1.650 Mitarbeitenden zeichnet sich die TU Hamburg durch kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit zwischen dem Präsidium, den Instituten, Studiendekanaten, Forschungsschwerpunkten und der Verwaltung aus. Wir identifizieren uns mit einer modernen Führungskultur und pflegen ein wertschätzendes Miteinander.
HABEN SIE NOCH FRAGEN?
Dann wenden Sie sich gerne an Prof. Dr. Matthias Meyer, Tel.-Nr. +49 40 428 78 43 87, E-Mail: matthias.meyer@tuhh.de.
Die TUHH steht für Chancengleichheit sowie ein wertschätzendes und respektvolles Miteinander.
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft.
(Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen)
Bitte übersenden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweis der abgeschlossenen Ausbildung oder Hochschulabschluss sowie relevante Arbeitgeberzeugnisse) ausschließlich über unser Online-Bewerbungssystem.
TUHH.DE