Wir freuen uns auf deine Bewerbung und Verstärkung in unserer Kindertagesstätte Böllinger Höfe als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit und unbefristet. Unsere Kita - mit neuem Wind Unsere Fröbel-KiB-Kindertageeinrichtung Böllinger Höfe bietet liebevolle und kompetente Bildung, Erziehung und Betreuung für 70 Kinder im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt. In unserer Arbeit orientieren wir uns an der Reggio-Pädagogik, in der der Raum als "dritter Erzieher" eine wichtige Rolle spielt. Du gestaltest eine Umgebung, die zum Entdecken, Forschen und Lernen einlädt. Partizipation steht bei uns im Mittelpunkt – die Kinder dürfen aktiv mitbestimmen und ihren Alltag mitgestalten. Langfristig möchten wir eine Kinderkonferenz etablieren, um ihre Mitbestimmung noch stärker zu verankern. Dich erwarten inspirierende Bildungs- und Erfahrungsräume, in denen du gemeinsam mit den Kindern kreativ wirst, neue Impulse setzt und ihre Entwicklung begleitest. Erfahre mehr über unsere Kindertageseinrichtung: https://kib-boellinger-hoefe.froebel.info/ Dich erwarten: Ein wertschätzendes Team, das gemeinsam neue Wege geht Viel Raum für eigene Ideen und pädagogische Gestaltung Regelmäßige Bildungs- und Erfahrungsangebote für Kinder Ein inspirierendes Umfeld, das zum Entdecken und Ausprobieren einlädt Das bist du: Du bist Erzieher mit staatlicher Anerkennung, Kinderpfleger / sozialpädagogischer Assistent, Kindheitspädagoge oder hast einen gleichwertigen Abschluss (m/w/d) Du bist kreativ, offen und hast Freude an der Arbeit mit Kindern. Du hast Interesse, sich fachlich weiterzubilden Du setzt dich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen Was wir dir noch bieten: Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. Gehalt: Faire Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE. Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage. Familienfreundlich: flexible Arbeitszeitmodelle. Zusatzleistung: monatlich bis zu 50 Euro steuerfrei durch unsere Fröbel BenefitCard - bei Teilzeit anteilig (nach der Probezeit). Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%. Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. Karrierechancen: Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Organisation. Starker Zusammenhalt: Willkommensevent und regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten, Fachtage und Erasmusreisen. Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr. Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt und gestalte mit uns eine Umgebung, in der Kinder und Pädagoginnen wachsen können