Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Teilzeit, befristet | Start: 01.06.2025 und 01.07.2025 | Job-ID: 895482
Was wir zusammen vorhaben:
Wir als REWE Group nutzen für die Abbildung unserer personalwirtschaftlichen Prozesse eine Vielzahl von SAP-Produkten (SAP-HCM sowie verschiedene Module von SuccessFactors).
Wir entwickeln uns in diesem Umfeld ständig weiter, um den Anforderungen unserer internen Kund:innen gerecht zu werden und optimale Prozesse und Anwendungen bereitzustellen.
Werde Teil der HR-Direct-Services, unterstütze unser Organisationsmanagement-Team im operativen Tagesgeschäft und stelle die richtige Abbildung der Organisationsstruktur im SAP-Organisationsmanagement sicher.
Was Du bei uns bewegst:
* Deine Unterstützung ist gefragt: Du unterstützt uns bei der Sicherstellung einer einheitlichen und konsistenten Datenpflege im SAP Organisationsmanagement unter Beachtung der aktuellen Richtlinien und Regelwerke.
* Du übernimmst Verantwortung: Du unterstützt unsere HR-Spezialisten bei der Optimierung interner Abläufe und dokumentierst die Prozesse in unserer internen Wissensdatenbank. Nach deiner Zeit bei uns, ist dir die technische Plattform geläufig sowie fachliche Anforderungen rund um das Organisationsmanagement transparent.
* Du behältst den Überblick: Du führst regelmäßige Qualitätssicherungsmaßnahmen im SAP-Organisationsmanagement durch und sorgst so für eine stabile Datenstruktur.
* Teamwork steht bei dir ganz oben: Da wir uns im Team sicher sind, dass Spaß an der Arbeit das Wichtigste ist, kannst du deine Interessen und Stärken einbringen.
* Du bringst dich ein: Du lernst durch die Anwendung und die Administration von unserem SAP-Organisationsmanagement, die Herausforderungen eines Konzerns zu meistern.
Was uns überzeugt:
* Zuallererst deine Persönlichkeit: Aufgrund deines lösungsorientierten Denkens bist du in der Lage, dich in komplexe Zusammenhänge hineinzudenken. Zudem bist du neugierig und engagiert gegenüber neuen Themen.
* Deine Kommunikations- und Organisationsstärke runden dein Profil ab.
* Idealerweise hast du bereits erste Erfahrung in einem Servicecenter und / oder im HR-Umfeld gesammelt.
* Du punktest mit einschlägigem Wissen in den gängigen MS-Office-Produkten und verfügst idealerweise bereits über erste SAP-Kenntnisse.
Was wir bieten:
Die REWE Group, als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas, bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:
* Attraktive Vergütung sowie vergünstigtes Essen in der Kantine.
* Flexible Arbeitszeit ohne Kernzeiten.
* Mitarbeitendenrabatt – 5% Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.
* Ein umfassendes Gesundheits- und Sportangebot.
* Vernetzt: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
* Eine vollkommene Integration in die Teams und die jeweiligen Arbeitsabläufe, die Übernahme von verantwortungsvollen Aufgabenpaketen sowie das Lernen von und mit berufserfahrenen Kolleginnen und Kollegen.
* Karriereeinstieg: Aufnahme in das Bindungsprogramm „future steps“ mit exklusiven Events und Talentpool.
Weitere Informationen erhältst du unter karriere.rewe-group.com .
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 895482)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110 .
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind