Prozessverantwortliche:r Technik Vertriebs- und Kundenkontaktprozesse
Vollzeit, ab 01.01.2025 in Coburg, unbefristet
Berufserfahrene und Einsteiger:innen finden bei uns neben einem tollen Team aus mehr als 10.000 netten Kolleg:innen und über 770 verschiedenen Stellenprofilen viele attraktive Herausforderungen, die sich einer modernen Versicherung stellen: Verursacht das Auto der Zukunft weniger Unfälle? Wie sieht die Altersvorsorge aus, wenn alle 100 Jahre alt werden? Wir beschäftigen uns mit den Fragen von morgen - für eine bedarfsgerechte Absicherung unserer mehr als 12 Mio. Kund:innen - an unserer Zentrale im oberfränkischen Coburg sowie an unseren 38 Außenstellen im Innen- wie Außendienst.
Aufgaben
Neu- und Weiterentwicklung von spartenübergreifenden Anwendungen und der dazugehörigen Prozesse im Ressort Vertrieb
Qualitätssicherung der Fachkonzepte in Bezug auf die betreuten Anwendungen und Prozesse
Konzeption bzw. Anpassung v. technischen und organisatorischen Lösungen unter Berücksichtigung rechtlicher Erfordernisse
Verantwortung für die Berücksichtigung der Anforderungen des Ressorts Vertrieb in Projekten als (Teil-) Projektleiter:in
Moderation von Qualitätszirkeln und Abstimmkreisen, Einsatz als Referent:in bei Tagungen oder Arbeitskreisen
Qualitätssicherung von spartenspezifischen, -übergreifenden bzw. technischen Informationen für das Vertriebs-Ressort
Fachliche Auswahl von bzw. Verhandlung mit externen Softwareanbieter:innen und Berater:innen
Profil
Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-) Informatik
alternativ: Ausbildung als Kauffrau/-mann für Versicherungen und Finanzen (w/m/d) oder Fachinformatiker:in
Praxiserfahrungen und theoretisches Hintergrundwissen im Bereich der Softwareentwicklung (Fachkonzeption, Test, Rollout)
Allgemeine Versicherungs-Kenntnisse (z. B. Sachgebiet »Sach- und Vermögensabsicherung«)
Mehrjährige Projektmanagementerfahrung sowie Einsatz als Teilprojekt- / Projektleiter:in
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Koordinations- und Kommunikationsfähigkeit
Hohe Argumentations- und Dialogfähigkeiten sowie Planungs- und Steuerungsvermögen
Unsere Benefits
Flexibles Arbeiten: Im Rahmen unseres hybriden Arbeitskonzeptes kannst du von zu Hause, unterwegs oder am Hauptsitz in Coburg arbeiten.
Kompetenz: Wir fördern deine konsequente fachliche Weiterbildung in Form von Schulungen, Konferenzen und allem, was dich weiterbringt.
Gestaltungsfreiheit : Wir vertrauen deinen Fähigkeiten und geben dir den Raum, eigene Ideen und Lösungen voranzutreiben.
Leistungsorientierte Vergütung : Wir sehen und schätzen deinen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens und lassen dich daran teilhaben.
Sicherheit: Mit der Stärke unserer Tradition setzen wir auf Erfolg und bieten dir Sicherheit.
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Bei Fragen hilft gerne
Iris Hieronymus, Telefon: +49 9561 96-13237, karriere@huk-coburg.de
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2024-12-17
Coburg 96450 Bahnhofsplatz 1
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