Ihre Tätigkeiten
1. Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams entsprechend der Erfordernisse des Unternehmens
2. Sie unterstützen fachlich bei der Montage, der Prüfung und der Abnahme der elektrotechnischen Bauteile, Module und Anlagen
3. Sie übernehmen die Ergebnisverantwortung für Termine, Kosten und Qualität
4. Sie entwickeln fortlaufend die team- und bereichsübergreifenden Zusammenarbeit, insbesondere mit Engineering, Einkauf und Inbetriebnahme
5. Sie entwickeln die qualitative, wirtschaftliche und innovative Arbeitsweise des Teams weiter
6. Sie sind zuständig für die Unterstützung und Durchführung der laufenden Team- und Mitarbeiterentwicklung entsprechend der internen und externen Anforderungen
7. Sie halten den Arbeitsschutz als Verantwortliche Elektrofachkraft für das Team ein
8. Sie vertreten nachhaltig die Unternehmenswerte
9. Sie wirken mit bei der Strategieableitung sowie deren operativen Umsetzung
10. Sie sind Impulsgeber, Gestalter und Umsetzer moderner, durchgängiger Prozesse und Strukturen, sowie Arbeitsabläufe gemeinsam mit den Mitarbeitern
11. Sie arbeiten partnerschaftlich mit den anderen Teamleitern und Verantwortlichen Elektrofachkräften des Unternehmens zusammen
Ihr Profil
12. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemeister oder Techniker der Fachrichtung Mechatronik oder Elektrotechnik bzw. vergleichbare Qualifikation und langjährige Berufserfahrung in einem produktionsrelevanten Bereich
13. Sie bringen die Fähigkeit, Mitarbeiter und Teams als direkte Führungskraft in kooperativer, motivierender Weise zu führen und zu entwickeln, mit
14. Sie besitzen die Fähigkeit, Dinge für ein stabiles Produktionsumfeld neu zu denken
15. Sie sind erfahren im Umgang mit ERP-Systemen (bevorzugt SAP Modul PP)
16. Sie übertragen strategische Ziele in Teamziele
17. Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab
Wir bieten einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Dabei legen wir besonders Wert auf eine enge Betreuung und Begleitung unserer Bewerber.
Unser Geschäftspartner kann mit folgenden Benefits punkten:
18. Individuelle Entwicklungs- & Weiterbildungsmöglichkeiten
19. Betriebliche Altersvorsorge
20. Sport- & Gesundheitsangebote
21. Jobticket und Jobbike
22. Preiswerte Frühstücks- und Mittagsangebote im Betriebsrestaurant
23. Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
24. Gute Verkehrsanbindung inklusive Parkplätzen und Fahrradstellplätzen
25. Lukrative Mitarbeiterrabatte
26. Leistungsgerechte Vergütung inkl. Sonderzahlungen
27. Familienfreundliches Unternehmen (z.B. Kindergartenzuschuss)
28. Bis zu 32 Tage Urlaub / Bezahlte Freistellung