Tätigkeiten
* Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Führungsposition idealerweise im Gesundheitswesen
* Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht (AVR Caritas, TVöD)
* Ausgeprägte Lösungs- und Kommunikationsfähigkeit, betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
* Hohes Maß an Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte soziale Kompetenzen, Flexibilität, Einsatz, Belastbarkeit und Serviceorientierung
* Identifikation mit unseren vinzentinischen Werten
Anforderungen
* Verantwortung für das gesamte Personalwesen des Krankenhauses inkl. der Gehaltsabrechnung für ca. 1000 Mitarbeitende
* Fachliche und organisatorische Leitung der Personalabteilung
* Bearbeitung aller operativer Personalangelegenheiten inkl. Rekrutierung, Personalentwicklung, Fort- & Weiterbildung, Personalbindung
* Ansprechpartner und Beratung der Führungskräfte sowie Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Tätigkeiten
* Steuerung und Optimierung personalrelevanter Prozesse
* Weiterentwicklung und Bearbeitung des Personalcontrollings insbesondere Erstellung von Kennzahlen, deren Auswertung und Einleitung daraus folgender Maßnahmen
* Erstellung der Personalzahlen für die Wirtschaftsplanung, Berichtswesen und Statistiken
* Unterstützung der Geschäftsführung und Krankenhausleitung bei allen Personalthemen
* Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Mitarbeitervertretung, der Führungskräfte und den anderen Einrichtungen in der Vinzenz Gruppe Fulda
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