Mein Kunde ist ein ist ein wachstumsstarker und unabhängiger Vermögensverwalter mit der Kernaufgabe, die langfristigen finanziellen Ziele der Kunden zu erreichen. Aktuell suchen wir für den Standort Frankfurt einen Senior Recruiter (m/w/d).
Was Sie erwartet
* Eigenverantwortliche Übernahme und Koordination des vollständigen Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung über die Vorstellungsgespräche bis zur Vertragserstellung
* Sicherstellung einer positiven Candidate Experience im Verlauf der Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen
* Du nutzt bewährte sowie innovative Recruiting-Kanäle und sprichst Kandidat:innen über unsere interne Datenbank und Karriereplattformen wie LinkedIn, XING, StepStone oder Indeed direkt an
* Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen sowie externen Dienstleistern
* Betreuung und Umsetzung interner HR-Projekte zur Optimierung der Prozesse und Recruiting-Tools
Was Sie mitbringen sollten
* Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium mit Schwerpunkt Personal
* Mehrjährige Erfahrung im Bereich Recruiting zwingend erforderlich, vorzugsweise mit Positionen im Vertrieb
* Sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (Word, Excel, Outlook) sowie IT-Affinität
* Sehr gute Englischkenntnisse
Was unser Kunde bietet
* Individuelle Einarbeitung mit einem persönlichen Mentoring-Programm.
* Aufgabenvielfalt und die Möglichkeit, Prozesse proaktiv mitzugestalten.
* Ein attraktives Grundgehalt mit einem leistungsorientierten Bonus.
* Umfangreiches Benefits-Programm und eine erhebliche Förderung der betrieblichen Altersvorsorge.
* Ein moderner Arbeitsplatz in einem international geprägten Wachstumsumfeld mit vielfältigen Karrierechancen.