* vielseitige und sinnstiftende Führungsposition mit Gestaltungs- und Handlungsspielraum
* unbefristete Voll- oder Teilzeitanstellung bei einem etablierten Jugendhilfeträger
* umfassende Einarbeitung (nach der Einarbeitungszeit erfolgt die Bestellung zum Vereinsvvorstand)
* flexibles Arbeitszeitmodell mit Präsenz in der Geschäftsstelle in Barntrup und Möglichkeit der mobilen Arbeit (mit entsprechender digitaler Ausstattung)
* angemessene Vergütung in Anlehnung an den TVöD (VKA)
* Jahressonderzahlung
* betriebliche Altersversorgung (arbeitgeberfinanziert)
* vermögenswirksame Leistungen
* Dienstwagen mit privater Nutzung
* Möglichkeit eines Job-Rads
* Gesundheitsvorsorge und Fitnessangebot mit „Hansefit“
* ein wertschätzendes Arbeitsklima mit motivierten und fachlich kompetenten Kollegen*innen
* umfangreiche Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung, Supervision und Coaching
* Leitung der Einrichtung in enger Zusammenarbeit mit der pädagogischen Geschäftsführung (Tandemleitung)
* betriebswirtschaftliche Steuerung und Sicherung der wirtschaftlichen Stabilität
* Verwaltungsleitung für die Bereiche Personalverwaltung, Rechnungswesen, Buchhaltung, IT
* Ansprechpartner*in für die Steuerberaterin/Wirtschaftsprüfer
* Finanzplanung und Controlling
* Kalkulation und Entgeltverhandlungen
* Rechtliche Vertretung der Einrichtung
* Zusammenarbeit mit dem Gremium der Mitarbeitenden
* einen (FH-)Hochschulabschluss in Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
* Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise im Non-Profit-Bereich und möglichst Kenntnisse des SGB VIII
* Durchsetzungsfähigkeit und Verhandlungssicherheit sowie Innovationsfreude und Gestaltungswillen
* einen motivierenden, verlässlichen und kooperativen Führungsstil mit respektvollem und wertschätzendem Umgang
* Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenzen sowie die Fähigkeit, mit Humor neue Sichtweisen zu eröffnen