Kennziffer SZ 1
Ihre Aufgaben:
Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen im Umfang von 20 LVS (Lehrverpflichtungsstunden) auf den Niveaus B1 - C1 des GER im Bereich Englisch für alle Präsenz- und Online-Studiengänge an beiden Standorten der Hochschule in Emden und Leer
Konzeption, Entwicklung und Durchführung von kursbezogenen, multimedialen Lehr-, Lern- und Prüfungsmaterialien (inklusive Moodle)
Methodisch-didaktische Weiterentwicklung der Lehrveranstaltungen einschließlich der Evaluation von Kursen
Abnahme von Kurs- und Niveaustufenprüfungen (B1 - C1) sowie Sicherstellung der damit verbundenen Verwaltungsaufgaben
Koordination der Kolleg*innen des Sprachenzentrums in Absprache mit dem zuständigen Präsidiumsmitglied, Mitarbeit bei der Veranstaltungsplanung sowie fachliche Betreuung von Lehrbeauftragten
Sicherstellung der sprachlichen Betreuung der Studierenden, der Organisation und Durchführung von Tutorien und Weiterbildungsangeboten für Studierende und Hochschulangehörige
Fachliche Begleitung bei der (Weiter-)Entwicklung von Studiengängen und Curricula
Mitwirkung beim Ausbau, Pflege und Erhalt von Partnerschaften und Projekten beispielsweise mit lokalen Unternehmen
Übersetzungen für den internen Gebrauch
Ihr Profil:
Abgeschlossenes einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium (Master Anglistik/Amerikanistik, Englisch Lehramt, Englisch als Fremdsprache oder vergleichbar)
Lehrerfahrung in der hochschulspezifischen Vermittlung der englischen Sprache mit der Fähigkeit, fachliche Inhalte und kulturelle Kompetenzen einzubinden
Ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Englisch (mind. C1) sowie sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache
Nachweisbare mediendidaktische Kompetenz, idealerweise nachweisbarer didaktisch fundierter Einsatz von Moodle, Smartboards, Webinaren und anderen Techniken im Rahmen moderner Lehr- und Lernszenarien
Kenntnisse in Typo3 sind wünschenswert
Engagiertes, zielorientiertes, selbständiges Arbeiten sowie Aufgeschlossenheit für neue Herausforderungen
Die Hochschule Emden/Leer erwartet, dass sich Lehrkräfte für besondere Aufgaben in Gremien der Hochschulselbstverwaltung engagieren und sich aktiv an Projekten zur Drittmitteleinwerbung beteiligen
Eine Anwesenheit an mindestens drei Tagen in der Woche ist notwendig
Wir bieten Ihnen:
Selbstständiges Arbeiten innerhalb eines engagierten Teams im engen Kontakt mit Lehrenden und Mitarbeiter*innen
Flexible Arbeitszeitmodelle und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (z. B. Notfallkinderbetreuung, Ferienbetreuung für Schulkinder etc.)
Hochschulsport und gesundheitsfördernde Maßnahmen für Beschäftigte
Betriebliche Altersvorsorge
Besondere Hinweise:
Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.