Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.400 Kolleginnen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet Aus Offenheit für Offenbach – offenbar anders. Das Ordnungsamt ist für die Bürgerinnen und städtischen Mitarbeitenden rund um Themen zur Bewahrung und Stärkung der öffentlichen Sicherheit, Ordnung, Sauberkeit und Prävention zuständig. Als Verwaltungssachbearbeiterin der Abteilung „Zentrale Dienste mit Fundbüro, Jagd, Waffen, HundeVO“ sind Sie Teil eines motivierten Teams in einem vielfältigen Arbeitsbereich mit abwechslungsreichen Sachbearbeitungsaufgaben und Außendienstanteilen. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Erteilung von waffen-, sprengstoff-, fischerei- und jagrechtlichen Erlaubnissen inkl. der damit verbundenen Entscheidungsbefugnis Widerspruchssachbearbeitung und Abwicklung von Korrespondenz in Klage- oder Verwaltungsstreitverfahren Entscheidung über Anträge auf Betrieb von Schießstätten, Durchführung von Feuerwerken und Sprengungen Organisation und Durchführung der Fischerprüfung sowie Aufsichtsfunktion über Jagdgenossenschaften Waffenrechtliche Aufbewahrungskontrollen sowie Fischereischeinkontrollen Abwicklung von Wildschäden und Erstellung von Wildschaden-Vorbescheiden Sie bringen mit: Abgeschlossene Laufbahnausbildung des gehobenen Dienstes der Allgemeinen Verwaltung (abgeschlossenes Studium zumzur Diplom-Verwaltungswirtin bzw. Bachelor of Arts - Public Administration) oder erfolgreich abgeschlossenes verwaltungs-, wirtschafts-, rechtswissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (FH-Diplom/Bachelor) oder abgeschlossene Fortbildungsprüfung zumzur Verwaltungsfachwirtin in Verbindung mit mehrjähriger nachweisbarer einschlägiger Berufserfahrung Berufspraktische Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung sind von Vorteil Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung von Gesetzen und Verwaltungsvorschriften Grundkenntnisse im Waffen-, Jagd-, Sprengstoff- oder Fischereirecht sind darüber hinaus wünschenswert Bereitschaft und Befähigung für eine regelmäßige Außendiensttätigkeit Bereitschaft zum Erwerb eines Waffensachkundenachweises im Rahmen einer Teilnahme am staatlich anerkannten Lehrgang „Waffensachkunde“ unmittelbar nach Beschäftigungsaufnahme (sofern Nachweis noch nicht vorhanden) Selbstständigkeit und Initiative sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein Sicheres und verbindliches Auftreten in Verbindung mit einem ausgeprägten Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen Hohe Leistungsbereitschaft und Flexibilität Interkulturelle Kompetenz sowie ein sehr gutes adressatinnengerechtes Kommunikations- und Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Freuen Sie sich auf: Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage 30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.) Einstiegsgehalt ab 55.000 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD 10 / A 11 HBesO 39 bzw. 41 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung) Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur Betriebliches Gesundheitsmanagement Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek Ihr Kontakt zu uns: Sie haben Fragen? Auskünfte erteilt Ihnen gerne Pietro Mereu unter pietro.mereuoffenbach.de und/oder Tel. 069/8065-2502. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 02.03.2025 auf offenbach.de/jobs Schon mal vorab zur Info: Wir planen die Vorstellungsgespräche am 13.03.2025. Mehr über die Stadt Offenbach als Arbeitgeberin gibt’s hier zum Nachlesen. Weitere Infos: Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerberinnen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen. Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.