Inserat online seit: 2 April
Beschreibung
Warum [BEE]Partment?
Weil wir anders sind.
Unser Angebot:
* Eine innovative, digitale Arbeitsumgebung
* Die Möglichkeit, Teil eines einzigartigen Bienenstock-Konzepts zu sein, das auf Gemeinschaft und kollegialer Arbeit basiert
* Regelmäßige Personalgespräche und gelebte Feedbackkultur
* Ein faires und transparentes Vergütungssystem
* Echt gute Entwicklungsmöglichkeiten auf allen Ebenen unseres Bienenstocks
* Personalvergünstigungen an allen Standorten, auch für Family & Friends
* Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsgratifikationen
* Umfangreiche Vergünstigungen in zahlreichen Online-Shops und Geschäften
* Gute interne Kommunikation wird bei uns groß geschrieben
* Regelmäßige [BEE]vents
Ihre Aufgaben:
Führungspersönlichkeit für die HR-Abteilung
Mitarbeit im daily business, z.B.:
* Erstellen von Verträgen, Zeugnissen, Vertragsanpassungen oder Bescheinigungen
* Vorbereitende Lohnabrechnung
* Recruiting
* Azubi- Management
* Beauftragung externer Dienstleister
* Als Ansprechperson für alle Personalangelegenheiten zur Verfügung stehen
* Erstellen von Guidelines, Handouts und weiteren internen Dokumenten
* Verbesserung bestehender und Entwicklung neuer Prozess
* Kosten- und Budgetverantwortung
* Durchführen von On- und Offboardings sowie Feedback- und Entwicklungsgesprächen
* Überprüfung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards
* Mitentwicklung unserer Acade[BEE] – eigenes Schulungszentrum
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
