Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.
Das erwartet Sie
In unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 100 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Ihre Aufgaben beziehen sich im Schwerpunkt auf:
* Die Sicherstellung des störungsfreien Betriebs aller Systeme und Services im Bereich der PowerBI Systemlandschaft
* Planung, Integration, Administration und Wartung von Systemen im Bereich der PowerBI Systemlandschaft
* Erarbeitung von technischen Spezifikationen, sowie Grob- und Feinkonzepten
* Mitarbeit und Leitung von Projekten im Bereich BTS Operations
* Prüfung von Fachkonzeptionen / Spezifikationen auf deren Vollständigkeit, sowie das Aufdecken von Widersprüchen und Ungenauigkeiten
Das bringen Sie mit
* Abschluss einer kaufmännischen oder IT-technischen Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
* Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einem ähnlichen Aufgabengebiet
* Gute Fachkenntnisse in den Bereichen Data Warehouse, Microsoft 365, Azure DevOPS, SQL Server und Azure Services
* Schwere gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären und agilen Teams, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe sowie eine offene Kommunikationsart
Freuen Sie sich auf
Rahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub
Der Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up Woche
Wohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und Sportveranstaltungen
Entwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne HR-Akademie oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)
Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface/iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM-Wellpass, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern
Wir freuen uns auf Sie
Lassen Sie uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben.
Bewerben Sie sich jetzt und in wenigen Sekunden ist Ihre Bewerbung bereits bei uns