H2Jobbeschreibung /h2pMöchtest du deine Arbeitstage selbst gestalten, ein Vertriebsteam zum Erfolg führen und dabei überdurchschnittlich vergütet werden? /ppWenn du ein erfahrener Vertriebler bist, der hoch motiviert ist und bereits Erfolge im Vertrieb vorweisen kann, dann bieten wir dir die Möglichkeit, deine Expertise als Teamleiter im D2D-Bereich (B2C) auf ein neues Level zu heben. /ph3Aufgaben und Zuständigkeiten: /h3ulliRepräsentation unseres Unternehmens: Du vertrittst unser Unternehmen und vertreibst mit deinem Team unsere modernen und vielfältigen TV-Angebote sowie Internet- und Telefonprodukte in einem definierten Gebiet. /liliFührung und Verantwortung: Als Teamleiter bist du verantwortlich für die Sicherstellung der Vertriebsziele durch die qualitative und quantitative Ausschöpfung der Kundenpotentiale in einem definierten Gebiet. /liliTeamführung: Du führst, steuerst und coachst ein Vertriebsteam, bestehend aus selbstständigen Handelsvertretern. /liliUnterstützung und Entwicklung: Als Team Lead unterstützt und entwickelst du die Mitglieder deines Vertriebsteams durch deine intensive Betreuung und Motivation. /liliRecruiting: Du bist in den Recruiting-Prozess für neue Teammitglieder eingebunden. /liliReporting: Du bist verantwortlich für permanente Markt- und Wettbewerbsbeobachtung. /liliCross- und Up-Selling: Du beherrschst das Cross- und Up-Selling bei Bestandskunden und verstehst es diese Fähigkeiten auf dein Team zu übertragen. /li /ulh3Zugangsvoraussetzungen: /h3ulliErfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Endkundenvermarktung im Außendienst, idealerweise im D2D-Bereich. /liliErfolge: Nachweisbare Vertriebserfolge, insbesondere im Aufbau und in der Betreuung einer Vertriebsstruktur als Teamleiter oder in einer vergleichbaren Position, vorzugsweise im Bereich Telekommunikation. /liliFähigkeiten: Selbstbewusstes Auftreten, Zuverlässigkeit und eine große Leidenschaft zum Direktvertrieb. /liliMenschenkenntnis: Empathie und Kommunikationsstärke, die dir ermöglichen, hervorragend mit Menschen umzugehen. /liliFührungskompetenz: Fähigkeit, ein Team zu führen, zu entwickeln und für gemeinsame Ziele zu begeistern. /liliLeistungsbereitschaft: Hohe Leistungsbereitschaft, Ehrgeiz, Führungsqualitäten und Eigenmotivation. /liliDeutschkenntnisse: Sehr gute Sprachkenntnisse. /liliFührerschein: Klasse B. /liliAuto: Du besitzt ein Auto und bist flexibel sowie mobil, um in verschiedenen Einsatzgebieten tätig zu sein. /li /ulpDie Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Wir bieten dir: /pulliVerdienstchancen ohne Limit: Unsere Top-Teamleiter verdienen monatlich bis zu 25.000 €. /liliMaximale Flexibilität: Gestalte deinen Arbeitstag und deine Arbeitszeiten selbst, um eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben zu finden. /liliUmfassende Unterstützung: Ein intensives, strukturiertes Unterstützungsangebot in der Startphase und dauerhafte Betreuung durch unseren qualifizierten Support. /liliVielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nutze regelmäßige Schulungen und kostenfreie Coachings. /liliWohnortnahe Einsatzgebiete: Spare Zeit und Mühe mit kurzen Wegen zu deinen Teammitgliedern und unseren Kunden. /liliEffiziente Einsatzvorbereitung: Erhalte von uns alle notwendigen Informationen und Adressen, um mit deinem Team unsere Kunden gezielt und erfolgreich anzusprechen. /liliZusammenarbeit mit Wohnungswirtschaften: Durch unsere Kooperationen wirst du direkt vernetzt und angekündigt – Kaltakquise entfällt. /liliGleichberechtigung und Fairness: Unabhängig von Nationalität, Geschlecht, Ethnie, Bildung, sozialer Herkunft oder Betriebszugehörigkeit – deine Leistung zählt, und du wirst von Anfang an fair und gleichwertig behandelt. /liliAusgezeichnete Erfolgschancen: Profitiere von einer überschaubaren Palette moderner und innovativer Produkte (Internet, Fernsehen, Telefonie) zu unschlagbaren Preisen in einem florierenden Markt, sowie von regelmäßigen Werbeangeboten und Testsieger-Produkten. /li /ul