Aufgaben:
Als Marktführer im Bereich Drohnendetektion und Drohnenabwehr unterstützen wir unsere Partner dabei, kritische Infrastruktur bestmöglich zu schützen, um Risiken frühzeitig erkennen und abwehren zu können. Unser Team ist nah am Kunden und direkt vor Ort, wenn es darum geht, die Detektions- und Schutzmaßnahmen aufzubauen und damit schützenswerte Veranstaltungen oder Infrastrukturen abzusichern. Wer Lust auf Neues hat, hands-on Mentalität mitbringt und durch und durch hinter dem Thema Sicherheit steht, ist herzlich willkommen, sich bei uns zu melden.
1. Unterstützung des Entwicklerteams in der Softwareentwicklung
2. Mitarbeit bei der Entwicklung von Gerätschnittstellen, GUI, Sensorsimulationen und Hilfstools
3. Unterstützung bei der Entwicklungsdokumentation
4. Durchführung von SW-Tests
Profil:
5. Studium im Bereich MINT
6. Erfahrungen in der Programmiersprache C++ oder andere objektorientierte Sprache
7. Microsoft Visual Studio oder Qt wünschenswert
8. Spaß und Freude am Programmieren in einem technisch komplexen Umfeld
9. Kreativität und schnelle Auffassungsgabe
10. Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit der deutschen Sprache
Warum es sich lohnt, bei ESG einzusteigen
11. Profitiere von vertrauensvollen Kundenbeziehungen, einer enormen Fülle von Projekterfahrungen und der jahrzehntelangen Erfolgsgeschichte unseres Technologie-Unternehmens
12. Wir bieten Dir ein familiäres und unterstützendes Umfeld, in welchem Deine Ideen willkommen sind und anerkannt werden
13. Du arbeitest in interdisziplinären Teams
14. Wir ermöglichen stetiges persönliches Wachstum durch eine Vielzahl an maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen
Benefits:
15. Großzügiger Arbeitszeitrahmen mit viel Flexibilität, z.B. Working@home, Gleitzeit-Konto sowie Möglichkeit zu Teilzeit
16. Attraktive Vergütung mit sicherer und langfristiger Perspektive
17. Mobilität und Nachhaltigkeit, z.B. Jobrad, Jobticket, E-Ladesäulen
18. Gesundheit und Prävention, z.B. Betriebssportgruppen, höhenverstellbare Tische
19. Unterstützung von Familien, z.B. Familien-Service sowie Kinder-Ferien-Betreuung
20. Weitere Benefits findest Du hier: https://esg.de/de/karriere/arbeitgeber
Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf entsprechend vielfältige Bewerbungen.
Wir freuen uns über deine aussagekräftige Bewerbung. Bitte lade diese über unser online-Bewerbungsformular im Bereich jobs.esg.de hoch. Das Ausfüllen des Formulars nimmt nur 3 Minuten in Anspruch. Bei grundsätzlicher Passung führen wir ein persönliches Gespräch.
21. Petra Uebler
22. Referent/in HR-Prozesse
23. +49 89 92161 2572