Mobiler Industrie-Reifenmonteur Großraum Stuttgart (m/w/d) - - - - - - - - - - - - Wir machen Mobilität nachhaltig und zukunftsfähig: Als größter Reifenhersteller der Welt sind wir uns unserer Verantwortung für Mensch und Umwelt bewusst. Deshalb entwickeln wir Reifen, High-Tech-Produkte und digitale Dienstleistungen für die nachhaltige Mobilität von morgen. Camso, als ein weltweit führendes Unternehmen in Entwicklung, Herstellung und Vertrieb von Industrie-Reifen, Rädern und Gummiketten, ist seit 2018 Teil der Michelin Gruppe. Am Standort Duisburg verantworten wir mit rund 120 Mitarbeitern die Distribution unserer Waren in Deutschland und nach ganz Europa. Die Herausforderung: Die professionelle Montage von Industriereifen (superelastische Reifen, Stahlband und Luftreifen) auf Felgen und Scheibenrädern sowie die Radmontage auf Industriefahrzeuge nach Prozessanweisungen bei dem Kunden vor Ort. Mobiler Industrie-Reifenmonteur Großraum Stuttgart (m/w/d) IHRE AUFGABEN: · Montage von superelastischen Reifen, Stahlbandtrommeln und industriell pneumatischen Reifen vor Ort beim Kunden · unabhängige effiziente Planung und Routenplanung für die Kunden mit bereitgestellter Fahrzeug- und mobiler hydraulischer Reifenpresse · Lagerverwaltung im Verantwortungsbereich · gelegentliche Lieferfahrten zu Kunden · Sicherheits- und Umweltanforderungen · Dokumentenverwaltung · Arbeiten in Übereinstimmung mit allen Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltanforderungen IHR PROFIL: · eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (z. B. Vulkanisierer, Schlosser, Mechaniker, Baugewerbe usw.) · ein Plus: Erfahrung in der Reifenmontage · gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift · Gabelstapler Lizenz (Schulung und Kauf kann von Camso übernommen werden) · gutes handwerkliches Geschick und technisches Know-how · kundenorientiertes Arbeiten und Verhalten · gute Kommunikationsfähigkeiten · hochmotiviert und verantwortungsvoll · unabhängiges, strukturiertes Arbeiten und Teamplayer WIR BIETEN: · abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenem Gestaltungsspielraum · gut strukturierter Onboarding-Prozess und eine individuelle Einarbeitung · kollegiales Arbeitsumfeld, flachen Hierarchien und kurze Entscheidungswege · individuelle Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung · Michelin Altersversorgung Zusätzliche Chemie-Altersvorsorge · Personalreifen ab 1 Jahr Betriebszugehörigkeit, Reifenrabatte ganzjährig · Mitarbeiteraktienprogramme Bei Michelin lösen wir uns von überholten Vorstellungen und einschränkenden Überzeugungen. Wir lassen Unterschiede nicht nur zu, sondern fördern sie aktiv. Wir sind offen für alle Bewerbungen und begegnen allen Bewerberinnen mit Respekt, Offenheit und Fairness.