Einleitung
Impuls SozialesManagement Seit uber 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Wegzu selbststandigen und verantwortungsvollen Menschen, wahrend wirEltern dabei unterstutzen, Familie und Beruf optimal zuvereinbaren. Mit 1300 Mitarbeitern und 47 Standortendeutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld undzahlreiche Entwicklungsmoglichkeiten. Als Expert:innen im BereichKinderbetreuung bieten wir masgeschneiderte Losungen furUnternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz undAuthentizitat pragen unser tagliches Handeln.
Inunserer betriebsnahen Kinderkrippe Ohrwurmchen inWedemark/Wennebostel im Auftrag der Sennheiser electronic GmbH& Co. KG freuen sich Ihre zukunftigen Kolleginnen und Kollegenauf Sie. Kinderbetreuungseinrichtung der in Wedemark/Wennebostel.Nach Emmi Pikler betreuen die padagogischen Fachkrafte dort bis zu30 Kinder in zwei Gruppen im Alter von sechs Monaten bis dreiJahren.
Das bringen Sie mit:
* Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung alsstaatl. anerkannte/r Erzieher/in, staatl. anerkannte/rSozialpadagoge/in oder mit gleichwertiger Anerkennung alspadagogische Fachkraft mit.
* IhrWerteverstandnis ist gepragt von Toleranz undWeltoffenheit.
* Sie begeistern sich fur dieAbenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf derEntdeckungsreise.
* Die Fahigkeit, zuzuhoren undzu verstehen zeichnet Sie ebenso aus wie die Offenheit fur neueIdeen fur Ihren Arbeitsalltag.
* Sie sind einTelayer und bringen sich in Ihrem neuen Team aktivein.
Was sind IhreAufgaben?
* Begleiten und fordern SieKinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollenMenschen.
* Unterstutzen Sie uns bei derWeiterentwicklung unseres padagogischen Konzeptes.
* Sie planen padagogische Angebote und setzen dieseeigenstandig um.
* Sie nehmen aktiv anElternveranstaltungen, sowie an Eltern, Forder undKonfliktgesprachen teil.
* Sie unterstutzen dieFachkrafte von morgen geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende undPraktikant:innen weiter.
Das bietenwir Ihnen:
IhreImpuls Rahmenbedingungen
* Bezahlung angelehnt an TVoD
* Supervision wahrend derArbeitszeit
* JahrlicheFort und Weiterbildungsmoglichkeiten
* 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage
* Bei befristeten Arbeitsvertragenwird eine Weiterbeschaftigung angestrebt
* Uberdurchschnittlich hoheFachkraft Kind Relation
* Individuelle Urlaubsplanung durch vorhandeneSchlieszeiten
* Wir sindeine offiziell zertifizierte Marte Meo KITA(Video Beratungs Konzept)
Unsere Mitarbeiter Vorteile:
1. jahrliche Sonderzahlung
2. Mitarbeiter Guthabenkarte
3. IT Leasing
4. Leasing einesJobRads
5. Kostenubernahme furFuhrungszeugnisse
6. Kostenlose Pflegeberatungbei pfle