Bei der Generali Deutschland AG neue Perspektiven entdecken als
Leistungsprüfer (m/w/d) Berufsunfähigkeit
in Frankfurt
Überblick
Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich.
Das ist der Job
Zur Verstärkung unseres Leistungsprüfungsteams für die betriebliche Altersversorgung suchen wir Dich als Leistungsprüfer (m/w/d) Berufsunfähigkeit.
1. Du beurteilst und bearbeitest eigenverantwortlich Invaliditätsleistungsfälle im Erst- und Nachprüfungsverfahren
2. Du klärst als erster Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden alle Fragen zur Leistungsprüfung dabei stehst Du im engen Kontakt mit Ärzten, Rechtsanwälten und anderen Personen und Einrichtungen, die Dir Auskunft geben können
3. Du prüfst und beurteilst selbständig die eingehenden Unterlagen, wie zum Beispiel Arztberichte und Gutachten
4. Du erstellst komplexe und für den Kunden nachvollziehbare Leistungsbescheide (Anerkennung und Ablehnung)
Das wünschen wir uns
5. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen
6. Du besitzt gute medizinische und/oder juristische Kenntnisse und verfügst idealerweise über eine mehrjährige Berufserfahrung in einem der folgenden Bereiche: der Berufsunfähigkeitsleistungsprüfungder Leistungsprüfung in der privaten Krankenversicherungder Leistungsprüfung einer Unfallversicherungim Schadenmanagement sonstiger Personenschäden
7. Du verfügst idealerweise über Grundkenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung
8. Du bist in der Lage, komplexe Sachverhalte zu analysieren, zu bewerten und Lösungsmöglichkeiten zu entwickeln; Du überzeugst durch Argumentationsstärke und hohe Leistungsbereitschaft
9. Du bist ein Teamplayer (m/w/d), Neuem gegenüber aufgeschlossen, besitzt Durchsetzungsvermögen und bringst Flexibilität sowie Engagement mit
Benefits
Work-Life-Management
Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.
Entwicklung
Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.
Gesundheit und Fitness
Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten.
Community
We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.
Gehalt
Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.
Rabatte
Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.
Persönlicher Kontakt
Gerne beantworten wir alle Fragen rund um Karriere im persönlichen Kontakt:
+49 (0)221/1636 56650
Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind wichtige Grundsätze unseres Miteinanders bei der Generali. Alle sind mit ihrer Persönlichkeit und ihrer Einzigartigkeit willkommen – Unterschiede, ob Leben mit oder ohne Behinderung, bezogen auf Familienstand, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Herkunft, Alter, Religion und Perspektiven, bereichern unsere Zusammenarbeit.
JOB WEITEREMPFEHLEN
Über Generali
Über uns
Wir stellen unser Unternehmen vor.
Nachhaltigkeit
Unser Beitrag für die Zukunft.
Unternehmenskultur
Unsere Kultur treibt unsere Strategie.