In unserem Fachbereich 8 - Ländlicher Raum, Fachdienst 8.2 - Agrarförderung, Agrarumweltmaßnahmen - ist eine Stelle in Vollzeit als
Sachbearbeiter Agrarförderung / Agrarumweltmaßnahmen (m/w/d)
- Dienstort Eschwege - zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für die Dauer einer
Mutterschutzfrist sowie einer sich anschließenden Elternzeit einer Beschäftigten zu besetzen.
Aufgaben:
· Prüfung, Bearbeitung und Entscheidung über Anträge auf Zuwendungen im Bereich der
landwirtschaftlichen Förderprogramme (sog. Gemeinsamer Antrag) des Landes Hessen
· Information zu Direktzahlungen, Ausgleichszulage (AGZ) sowie dem Hessischen
Agrarumweltprogramm (HALM)
· Auswertung und rechtliche Würdigung von Kontrollberichten in den o.g. Fördermaßnahmen
· Ansprechperson für Prüfungen im Bereich der o.g. Fördermaßnahmen
· Mitarbeit in fachbezogenen Arbeitsgruppen auf Landesebene
· Mitwirkung bei landwirtschaftlichen Fragestellungen und deren fachlicher Aufbereitung
Anforderungsprofil:
· abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (FH) oder Bachelor of Science der
Fachrichtung Landwirtschaft / Agrarwissenschaften (m/w/d) oder vergleichbare Studienabschlüsse
· gründliche und umfassende Kenntnisse in der Umsetzung von flächenbezogenen
Agrarförderverfahren sowie Agrarumweltmaßnahmen
· Kenntnisse im Verwaltungsrecht sowie dem landwirtschaftlichen Fachrecht
· umfassende Kenntnisse im Umgang mit MS-Standardsoftware (Word, Excel)
· gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, Verhandlungsgeschick und eine
selbstständige Arbeitsweise
· hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Engagement, Belastbarkeit,
Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
· Pkw-Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, das eigene Fahrzeug für dienstliche
Zwecke zu nutzen, gegen Kostenerstattung ergänzend zur Nutzung der Dienst-PKW
Wir bieten:
· Eingruppierung bis Entgeltgruppe 10 TVöD sowie Jahressonderzahlung und ein jährliches
Leistungsentgelt
· eine herausfordernde, vielseitige, selbstständige und verantwortungsvolle Aufgabe
· Fortbildungsmöglichkeiten
· flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
· Jobticket, Zusatzversorgung und einen sicheren Arbeitsplatz
· Gesundheitsförderung durch verschiedene Fitness- und Entspannungskurse
· Möglichkeit der Entgeltumwandlung für betriebliche Altersvorsorge
· eine umfassende und strukturierte Einarbeitung in die Tätigkeit
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Qualifikation
bevorzugt berücksichtigt.
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Werra-Meißner-Kreis, Der Kreisausschuss
Fachdienst 1.1 - Personalorganisation und -service -
Schlossplatz 1 und 9, 37269 Eschwege
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Bewerbungen reichen Sie bitte bis spätestens zum 8. Dezember 2024 ausschließlich über unser Bewerbungsportal auf unserer Homepage ein.
Auskünfte zum Bewerbungsverfahren und zu der zu besetzenden Stelle erteilen im Fachdienst 1.1
- Personalorganisation und -service - Frau Rietsch (Tel: 05651/302-1121), Frau Knierim
(Tel: 05651/302-2127) oder Frau Beyer (Tel:05651/302-1196).
Für aufgabenbezogene Rückfragen steht im Fachbereich 8 - Landwirtschaft, Landschaftspflege, Natur-
& Landschaftsschutz - Herr Müller-Lang (Tel: 05651/302-4801) zur Verfügung.