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Ausbildung zum/zur Umwelttechnologe/-in für Wasserversorgung oder Abwasserbewirtschaftung
* Vollzeit
* Carl-Hopp-Straße 1, 18069 Rostock, Deutschland
* Ohne Berufserfahrung
* 19.08.24
Als kommunaler Dienstleister und größtes Unternehmen der Wasserwirtschaft in Mecklenburg-Vorpommern kümmern wir uns für etwa 270.000 Menschen sowie Unternehmen um den gesamten Wasserkreislauf – von der Trinkwasserversorgung bis zur Abwasserreinigung. Dafür engagieren sich bei Nordwasser täglich rund 320 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Leidenschaft, Erfahrung und Innovationsgeist. Immer mit dem Ziel, Kunden zu begeistern, Ressourcen zu schonen und Zukunft zu gestalten.
Du machst gerade Deine Mittlere Reife und suchst einen interessanten Ausbildungsplatz in einem zukunftsorientierten Versorgungsunternehmen mit vielen Perspektiven? Dann suchen wir Dich zum 1. September 2025 in Rostock für eine Ausbildung zum/ zur Umwelttechnologe/-in für Wasserversorgung oder Abwassertechnik.
Deine Ausbildung im Überblick
* Ausbildungsdauer: 3 Jahre
* Arbeitszeit/Woche: 38,5 Stunden
* Berufsschule: Regionales Berufliches Bildungszentrum des LK V-R, Ribnitz-Damgarten
* Überbetriebliche Ausbildung: BCAW Bildungscenter GmbH, Rostock
Aufgrund nicht bekannter Tarifentwicklungen wird die Vergütung zu einem späteren Zeitpunkt bekannt gegeben.
Deine Aufgaben
* Überwachen, Steuern und Dokumentieren der Abläufe in Trinkwasser- und Abwassernetzen
* Kontrollieren von automatisierten Anlagen und Maschinen an Leitständen
* Überwachen der Reinigung des Wassers und Abwassers in der mechanischen, biologischen und chemischen Reinigungsstufe der Anlagen
* Analysieren von Trinkwasser- oder Abwasserproben und Dokumentieren der Ergebnisse
Dein Profil
* Interesse an technischen und naturwissenschaftlichen Zusammenhängen
* Handwerkliches Geschick
* Hohes Maß an Verlässlichkeit sowie ausgeprägte Lernbereitschaft
* Kommunikative, offene und teamfähige Persönlichkeit
* Idealerweise erste Erfahrungen durch Praktika oder Nebenjobs
Deine Vorteile
* Attraktiver Tarifvertrag in Anlehnung an den TVAöD
* 30 Tage Urlaub
* Lehrmittelzuschuss
* Weihnachtsgeld
* Hohe Übernahmechancen
* Azubikennlerntag
* Förderung von Azubiprojekten
* Regelmäßige Azubikonferenzen
* Betreuung durch Mentoren
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