Die Landkreisbetriebe Neuburg-Schrobenhausen sind als Eigenbetrieb des Landkreises Neuburg-Schrobenhausen für die Abfallwirtschaft im gesamten Landkreis und den Betrieb des Kreishallenbades Schrobenhausen zuständig.
Ihre Aufgaben
Leitung des Sachgebiets Betrieb/Müllabfuhr, insbesondere:
* Arbeitsplanung und -vorbereitung sowie Disposition von Personal und Fuhrpark
* Fuhrparkmanagement, Unterhalt Betriebsanlagen
* Tourenvollzug, -planung und -optimierung
* Steuerung technischer Projekte, Konzeptentwicklung und Technologietransfer
* Vertrags-, Personal- und Kostenmanagement im Aufgabenbereich
Ihr Profil
* Bevorzugt die Qualifikation als Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer- und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, Fachgebiet technischer Umweltschutz, bzw. ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (Bachelor, Diplom), idealerweise in den Bereichen Kreislauf- und Abfallwirtschaft, Umwelt- und Verfahrenstechnik, Transport und Logistik oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Diplom) mit entsprechender einschlägiger Erfahrung im oben genannten Aufgabenbereich
* Organisationsfähigkeit und Gestaltungswillen sowie Verhandlungsgeschick
* Leistungsbereitschaft, Führungskompetenz und Konfliktfähigkeit
* Affinität und Freude an informationstechnischen Verfahren
* Führerschein der Klasse B
Wir bieten
* Finanzielle Zusatzleistungen: Verschiedene Leistungen ergänzen das Einkommen: Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen, Leistungsorientierte Bezahlung
* Flexible Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit - damit Sie Berufliches und Privates vereinbaren können
* Einbindung Team: Einbindung in ein aufgeschlossenes und engagiertes Team sowie eine umfassende Einarbeitung in die Tätigkeitsbereiche
* Gesundheitsförderung LKB: Ein gesundes Arbeitsumfeld, z.B. durch Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, Zugang zum Gesundheitsnetz der i-gb, Unterstützung durch den Betriebsarzt und einer ergonomischen Arbeitsplatzausstattung
* Personalentwicklung: Mitarbeiterorientierte Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung sowie Entwicklungsperspektiven, sowohl in persönlicher als auch in fachlicher Hinsicht.
Vergütung
Entgeltgruppe 10 TVöD, nähere Infos unter: https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/; die Besoldung richtet sich nach den beamtenrechtlichen Vorschriften.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse).
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei wesentlich gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Fachliche Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Frau Mathilde Hagl, Tel.: 08431 612-100.
Magdalena Treiber
Personalgewinnung und -betreuung
Tel: 08431 57-230
E-Mail: bewerbung@jobs.neuburg-schrobenhausen.de
#J-18808-Ljbffr