An unserem Standort in Breuberg suchen wir
Werkfeuerwehrmann/-frau (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
1. Durchführung von vorbeugenden und abwehrenden Brandschutzmaßnahmen
2. Überprüfung und Wartung der ortsfesten Löschanlagen, Feuerlöscher und brandschutztechnischen Einrichtungen
3. Werkschutztätigkeiten und Tordienste
4. Bedienen der Telefonzentrale einschließlich Brandmeldeanlage in der Gefahrenabwehrzentrale
Ihr Profil:
5. Sie verfügen über eine uneingeschränkte Feuerwehrtauglichkeit nach G26/III und einer Ausbildung nach APVO-WFw B-II.
6. Eine Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Metalltechnik sowie eine Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit sind wünschenswert.
7. Alternativ ist auch möglich Sie bei Bereitschaft zur/m hauptberuflichen Werkfeuerwehrfrau/-mann auszubilden, wenn Sie über eine Ausbildung nach FwDV 2 mit der Qualifikation „Atemschutzgeräteträger sowie Zugführer oder Gruppenführer“ verfügen.
8. Sie haben einen Führerschein der Klassen C oder C/E.
9. Bereitschaft zum 12 Std. Schichtdienst (2 Tag, 2 Nacht, 4 Frei)
10. Sie besitzen ein einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis.
11. Sie arbeiten sicher mit den gängigen MS-Office Anwendungen.
12. Erfahrung im Werkschutz von Vorteil
13. Sie überzeugen durch Ihre Eigeninitiative und Ihre Belastbarkeit.
14. Ihre starke Team- und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Wir bieten:
15. Abwechslungsreiche und vielseitige Aufgaben in einem engagierten und motivierten Team mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten
16. Vereinbarkeit und Förderung von Familie und Beruf
17. Faire Bezahlung, inklusive einigen Zusatzleistungen wie zum Beispiel Urlaubsgeld und Belegschaftsverkauf.
18. Umfassende Sozialleistungen wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Freizeitmöglichkeiten und ein eigenes Fitnessangebot
19. Kantine auf dem Werksgelände mit gesunder und vielfältiger Küche
20. Verhaltensrichtlinien zur Vermeidung von Korruption und Diskriminierung
Ihre Kontakte:
Christian Heckmann
Recruiting & Employer Branding
Telefon (0 61 63) 71 26 30
Lena Ostheimer
Recruiting & Employer Branding
Telefon (0 61 63) 71 26 74
Geben Sie Ihrer Zukunft Profil!
Wir freuen uns über Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angaben zu Ihrer Kündigungsfrist sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.