Deine Aufgaben
1. Du unterstützt das Portfoliomanagement bei laufenden Projekten sowie im Tagesgeschäft
2. Die Durchführung und Aufbereitung von Programm-, Markt- und Konkurrenzanalysen fällt dabei in deinen Aufgabenbereich
3. Du beobachtest didaktische und technologische Trends sowie Treiber im Bildungsmarkt der weiterführenden Schulen
4. Darüber hinaus unterstützt du das Team durch die Erarbeitung von Dokumentationen und Präsentationen
5. Weiterhin übernimmst du die Organisation, Vor- und Nachbereitung von Workshops und Terminen
6. Beim Monitoring der Programm- und Produktperformance unterstützt du das Team tatkräftig
Dein Profil
7. Du absolvierst derzeit ein Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Hintergrund
8. Du beherrschst Excel und PowerPoint im Schlaf
9. Du bist sehr engagiert, gewohnt selbständig und verantwortungsbewusst zu arbeiten
10. Du hast Teamgeist, kommunizierst gern und hast eine schnelle Auffassungsgabe
11. Du kannst logisch strukturierte und visuell hochwertige Präsentationen für Entscheidungsvorlagen etc. erstellen
12. Du hast Spaß an administrativen und anderen Supporttätigkeiten
13. Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Sorgfalt und eine schnelle Auffassungsgabe aus
14. Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch
15. Du bist ein Teamplayer mit Sinn für Humor
Unser Angebot
16. Gestalte die Zukunft der Bildung in einem sinnstiftenden Umfeld
17. Erlebe optimale Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und flexiblen Arbeitszeiten
18. Arbeite flexibel mobil bis zu 4 Tage pro Woche und genieße bis zu 20 Tage Workation in Europa (EWR) pro Jahr
19. Stärke deine Gesundheit und dein Wohlbefinden mit unserer Work-Life-Plattform evermood
20. Profitiere von attraktiven Vorteilen wie Kita- und Hort-Zuschuss, Rabatte auf Bücher und vermögenswirksamen Leistungen
21. Setze auf nachhaltige Mobilität mit reduziertem Deutschlandticket – gut für dich und unsere Umwelt
22. Genieße biologisch-regionales Essen in unserer hauseigenen Kantine bei gemeinsamen Mittagessen mit deinen Kolleg*innen
23. Entfalte dein Potenzial durch persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten (Weiterbildungen, Fachkonferenzen, E-Learnings & Networking)
24. Erlebe starken Teamgeist bei Sportveranstaltungen, Events und Mitarbeiter*innenfesten
Cornelsen setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeder Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.
Ihr findet auf unserer Karriereseite ausschließlich waschechte Cornelsianer*innen! Noch sind wir nicht so divers, wie wir es gerne wären, D&I ist uns aber ein sehr großes Anliegen.
25. Alina Broddack
26. Recruiting Partner/-in
Redaktionell empfohlener externer Inhalt