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3. Veröffentlicht vor 6 Stunden
MIBRAG
Die Mitteldeutsche Braunkohlengesellschaft mbH (MIBRAG) mit Sitz in Zeitz (Sachsen-Anhalt) bei Leipzig steht mit rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für verlässliche, vielseitige und verantwortungsvolle Energie aus der Region. MIBRAG befindet sich im Transformationsprozess vom Bergbauunternehmen zu einem modernen Energie- und Industriedienstleister und bringt sich mit Know-how und Projekten für eine zukunftsweisende Energiewende ein. Hierfür suchen wir zur Unterstützung einen
Betriebsschlosser Tagebau (m/w/d)
im Bereich Technische Dienste – Maschinentechnik – Tagebau Vereinigtes Schleenhain – zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Schleenhain
Registriernummer: 57/2023 (intern und extern)
Ihre Aufgaben
4. Störungssuche und -beseitigung an Tagebaugeräten
5. Wechseln von Maschinenbaugruppen
6. Fertigen und Montieren von Stahlbauteilen
7. Durchführen von Wartungen und Reparaturen an Hydraulikanlagen
8. Ausführen von Schweiß- und Schneidarbeiten
9. Wechseln von Pumpen, Armaturen und Kompressoren
10. Funktions- und Sichtprüfung an Betriebsmitteln
11. Durchführen von Transportaufgaben mit Lastkraftwagen, Flurförderzeugen und Kränen
12. Einhaltung von gesetzlichen und betrieblichen Regeln
Ihr Profil
13. abgeschlossene Berufsausbildung in der Fachrichtung Metall
14. Berufserfahrung auf dem Gebiet maschinentechnischer Instandhaltung
15. Einsatzbereitschaft und Flexibilität
16. Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise, Eigenmotivation und Zuverlässigkeit
17. Bereitschaft zur Weiterbildung und Bereitschaftsdienst
18. Interesse an und Engagement in Fragen der Arbeitssicherheit
19. Führerschein PKW und LKW
Unser Angebot
20. befristetes Arbeitsverhältnis
21. attraktive tarifliche Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld
22. eine 37-Stunden-Woche im Schichtbetrieb mit Jahresarbeitszeitkonto
23. 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr, zuzüglich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei
24. betriebliche Altersvorsorge sowie erhöhte Einzahlung in die Rentenkasse
25. Gesundheitsprogramme (Gesundheitstage, Sportangebote, Fitnessraum)
26. Entwicklungsmöglichkeiten durch weit gefächerte Weiterbildungsangebote
27. kostenlose Parkplätze
28. Kantine vor Ort
29. jährliches Mitarbeiterfest